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&ldo;幹活挑肥揀瘦的，喜歡上班聊天，衛生做得不符合標準，婆婆媽媽的事多，老請假，挺難管的。&rdo;

&ldo;那怎麼行！&rdo;

&ldo;她們說，上崗不如下崗，錢沒多幾個，累得人要命。&rdo;

&ldo;好，我馬上處理，讓大家放心，不會有人來搶飯碗的。招工培訓嘛，你繼續搞就是了。&rdo;

&ldo;好吧，你是不是又不舒服了？楊總，你要多保重身體呀！&rdo;胡曉麗的心裡話，始終沒敢說出來，依依不捨地離開了。她臉開朗了，心裡甜滋滋的，嘴上哼著歌：&ldo;親愛的，你慢慢飛，小心前面帶刺的玫瑰……&rdo;

楊啟明叫來蘇主任，問酒店的情況，蘇清輝說停止招工培訓，是陳董事長的意見，下崗女工光拿錢不幹活，天天吵著上崗，董事長想多安排些，讓她們給社會做點貢獻。楊啟明不服氣地說：&ldo;天天董事長、董事長，你要明白，是誰在管理！&rdo;

蘇清輝見總經理髮脾氣，轉口又說：&ldo;不過服裝廠的老孃兒們確實不爭氣，形象差不說，要待遇，她們比誰都兇，論幹活，一個比一個懶，都是大國營給慣的，她們要進酒店，四星還不扒兩星去？按照國外慣例，用老孃兒們的，都是夠不上星級的酒店，鬼佬還不跑光了？不行，放幾個去房地產公司，搞搞衛生什麼的，省得市裡說我們不安排。&rdo;

他覺得蘇清輝說得有理，齊豫生介紹了好幾個在他手上，他一直沒敢動，果然出問題了，他表態道：&ldo;幹得好的留下，不行的回家，其餘的，一定要考核清楚再定。我手上也有幾個，讓她們一塊來試試，先安排到房地產公司，洗衣房也安幾個，幹些苦活累活，受不了，讓她們主動辭職，別怪我們沒安排。&rdo;

蘇清輝認為這是個好主意，安排了不幹，只能怪她們不爭氣，忙點頭同意。楊啟明還交代招工培訓，照樣進行，讓在崗人員有危機感，酒店是人員流動最大的行業，不能只看眼前，要有後勁才行。蘇主任接過他手上的名單，按他指示辦去了。

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