第115章 指揮若定，殺敵建功(第2/2 頁)
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根據命令列動。 而對方，指揮的效率要低上一層。 特別是在自己調動小組後，對方的角鬥士都會有短暫混亂的跡象，魏安更進一步確定對方的組織架構沒有事先構建好。 組織結構、個人能力、執行力、隊伍士氣、後勤補給、戰場洞察、環境利用、隊伍分權、陣勢運用、兵器搭配、練兵之法。 這都是從段熲留下的兵書中覺察到的資訊。 而一場十人的遭遇戰，涉及到了組織結構、個人能力、執行力、隊伍士氣、戰場洞察、陣勢運用、兵器搭配。本小章還未完，請點選下一頁繼續閱讀後面精彩內容！
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