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家講清楚，就按那個兌現，你看能不能好轉。沒有這些，光讓加強檢查督促，總出現問題，還總檢查麼，人都發皮了，不光皮了，是哈喇皮帶板筋，蒸不熟煮不爛，橫豎沒辦法了。我就不信解決不了這些問題。

他稍稍停頓了一下，又接著道，現在這樣做，方法很簡單，就是把各個工種以及每個工作各個環節的工作量，核定合理的定額，做到這個不是什麼難事，關鍵是落實兌現。兌現不了，失去信任，影響更不好，那就乾脆別搞。真要搞之前，可要好好琢磨。

謝廠長的一席話，吳為聽了感覺順溜敞亮多了，興奮道，真要象謝廠長說的那樣，不但廠子裡的問題好解決，就是整個社辦工業的問題也都好解決了。又問道，你的想法沒有同領導談談？謝廠長搖搖頭道，談了不敢說會怎麼樣。

沒有料到的是，李書記本人出現了作風問題，加速了社辦的調整，不久謝廠長自己也出了醜。

一天，與吳為很合得來的小張挺神秘地靠近他小聲道，你沒聽到領匯出事了？吳為好奇道，沒有啊。小張又道，那天晚上我與師傅在院裡加班，口渴難受，便向師傅打個招呼，走進敞著門的辦公室外屋拿起水瓢喝水，聽到辦公室裡屋有響動，喝完水很好奇地放下水瓢，踮著腳尖走向門前輕輕推了一下，裡面還叉上了，因為平時這個門也不關啊，我更好奇了，誰在裡面呢，扒著門玻璃往裡面一望屋裡也沒人啊，這時卻聽到北炕上有聲音，一看，透過南窗路燈的燈光，兩個脫光衣服的人摟抱著躺在那裡，細看原來是團書記和書記！嚇得我大氣不敢出，生怕被裡麵人聽到動靜，趕緊小心翼翼退出來。走到幹活的地方，師傅看我神色慌張的樣子，便問我，你這是怎麼了？慌慌張張的，喝口水把你嚇成這個樣子。我禁不住回頭往辦公室那個方向又掃了一眼，說沒啥事。師傅更加奇怪道，沒事你怎麼這樣？你也知道，我師傅本來是心思挺重的人，又問我，你究竟看到什麼了？我更加緊張地趕緊說，沒，沒，沒有啊，有些結巴了。師傅頓時警覺道，我去看看，真是見鬼了，啥事能把你嚇成這樣。我也來不及細想，便伸手攔著師傅，說別去了，這樣更加引起師傅疑心，推開我便走過去，我跟在後面，結果你想，本來他們之間就有矛盾，事情就這樣鬧大了，鬧的沸沸揚揚的。公社的工作組很快進入，事情鬧得滿城風雨，團書記的男人知道了，喝了敵敵畏一命嗚呼，釀出人命惡**件，局面越發難以收拾。李書記的事還沒有平息，磚廠那邊又傳來訊息，說謝廠長在大白天與那位電工的媳婦跑到磚垛後面偷歡被人發現出事了。師傅們開罵道：老子們辛辛苦苦、累死累活地幹，再幹也不夠他們敗壞的，大吃二喝還不夠，偷人的偷人，還有個好？！

張書記順理成章的開始主持工作，先召集一些骨幹開座談會。在會上，他很有感慨地講道，自從到社辦以來，自己也考慮能不能安心在社辦幹，打算在社辦幹，想在社辦幹就要讓社辦變，怎麼變，自己也常常考慮，晚上睡不著覺的時候，總在想，總是寫。但是，一個人渾身是鐵能打幾顆釘呢？光自己想還不行，必須將自己的想法變成大家的想法才行。搞好社辦工業，靠的不是我一個人的努力，而是靠大家在下邊努力工作。我們這些人，與社會上的人打交道。大家要記住，社辦工業是為貧下中農服務的，根本的問題是服務態度問題，一定要熱情服務，給外界留個好印象。我的話說完了。大家可以說一說，不便在會上說的，也可以單獨找我反映。

後勤劉主任說，有人見主任、書記的批條就付貨，連欠條都不留，這不光是對領導的不尊重，將來也說不清啊，東西是領導批出去的，還是你自己拿走或者送給別人的，太隨便了，又不是自家的東西，怎麼幹事連個章法也沒有。我就遇到過幾次這種情況。吳為一聽渾身直冒冷汗，這不說的是自己嗎，自己在保管員崗位上