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場招聘的答卷而已，希望能從中找到足夠多的人才。

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七天後，尤文軒和葉志國，還有上百個之前參加了在蓉城高新區會議室招聘的人們，都接到了晨功教育的二面通知。

這一次，他們面試的地點，是在晨功教育的校區內。

晨功教育的校址，在蓉城的高薪開發區裡，在蓉城1號線地鐵的盡頭，下地鐵大概還要往前走一公里左右。

晨功教育的校區，佔地大概幾千平方米，數間二層小樓呈現凹字形結構，校區正中央，是一個運動場，有跑道，有綠地，有各種健身設施。

很多培訓行業的人看到這場地時，不得不再次感嘆，好雄厚的財力。大多數培訓學校，都是在寫字樓裡租上幾個房間作為教室，再加上一間辦公室，就是一個校區了。什麼時候，培訓行業，也會有這樣大氣的場地了，比很多公立學校還建的更好。

這一次，他們的招聘，相比於上次來說，大眾了很多，就是情景面試。

面試的一百多人，被分為十個小組，十個人一組，每組有一個主題，交由大家討論，商討，找出最有效的方案。

很快，十組人員開始討論，大家各抒己意，暢所欲言，現場人聲鼎沸。

有眼尖的人還發現，在他們討論的會議室內，都放著一隻小型的錄音筆。從他們進會議室內，就已經處於開啟狀態了。

毛玥、李顯、以及沈向楠從他的昊天科技公司調配過來幫忙的行政人事人員，都不時的在各個會議室巡查，觀察每一個面試者的言談舉止，行為舉動等等。他們每一個人手裡，都拿著一隻筆，一個小本子，不時的記錄些什麼。

尤文軒一如既往的不學無術，不過，對電腦手機及其溜的他，這一次，在聽到主題時，想了下自己的觀點，就百度找了很多論據，準備在接下來的討論中用到。

葉志國這一次很巧合的跟尤文軒分在了同一個會議室。

他們這一小組的主題是：中國如何才能成為世界強國？

當辯論開始的那一刻，葉志國就將這一題，落腳在教育上，強調教育的重要性，如果能培育好中國的下一代，中國有了更優秀的人才，就能成為世界強國。

而坐在他對面的尤文軒，不時的瞥一眼手機，甩出一些新穎的觀點，都是網路上時新的。

第四十章　面試第三輪

葉志國看著尤文軒這樣的樣子，直接呵斥道不學無術，一副不屑與之為伍的模樣。

尤文軒卻不以為意，經過這一段時間艱難的找工作之旅，他已經有了充分的自知之明。

無知，其實並不可怕，當知道自己的無知，再去有意識的學習補足，就一定會成功的。尤文軒心裡如是想道。

毛玥恰好走這間會議室走過，看到了這一幕，她對這兩個人都很是看好。

整個無領導小組討論過程中，有狀況的不只這邊。

也許是毛玥選拔的標準太奇葩，每一組討論裡面時常各種人都有。互相看不慣，已是常有的，毛玥一上午，遇到了不少次。

不過，他們都並未加以阻止，反而是在仔細觀察衝突情況下，所有人的反應。

有的人咄咄逼人，卻只針對觀點；有的人小肚雞腸，斤斤計較。

在被反駁時，有的人若有所思，有的人卻直接反駁……

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三天後，葉志國和尤文軒，還有大概二十人收到了晨功的第三輪面試通知。據說還會淘汰掉一半的人選，所有人都不禁為這個比例而驚呼，一千多人最後能被錄取的只有十人，這次晨功的招聘，真是名副其實的百裡挑一啊。