第六十三章 最高明的穿小鞋！(第1/2 頁)

“這個想法可以！”

關世全點頭。

“現在《炊事班的故事》熱度正高趁熱打鐵效果是不是會更好一些。”

不過就在這個時候，副團長孫文卻是在旁邊附和一句，

“團長！這麼做我感覺有些不妥，小秦才給團裡創收了數千萬，自己最後才拿了三十萬的報酬！現在就逼著他上馬新專案，是不是有些急了！”

“而且聽說有不少單位已經開始著手搶人了”

“這小秦不是剛剛才提了副科，應該不會”

關世全一頓。

誠如孫文所言，專案現在火了，逼得太緊確實不好。

“副科才值多少錢？而且楊團長組建了一個導演小組，裡面一個現有的成員都沒有相當於是在變相的壓榨小秦的潛力。”

孫文再說。

說完他還不忘看了看楊興。

“其他人的意見呢？”

沉思，關世全看向了楊興和張青。

這邊楊興大有深意的看了一眼孫文，雖然孫文說的滴水不漏，表面上也是為了能留住秦川，可實際上他就是想無限的拖延喜劇表演部的專案。

這樣一來，等團長正式退休，誰上位就不一定了。

可偏偏孫文給出的這個理由又是個現實問題。

“團長，我就是一個常務副團長，業務上的事情不熟悉還得看楊團長和孫團長的。”

這邊，未等楊興說話，張青率先表態。

顯然，他有自己的想法。

文工團下一任團長肯定是在孫文和楊興之間產生，既然沒有希望那就不摻和。

團裡怎麼決定他都擁護。

“孫團長說的有一定道理，但專案也不能拖太長時間小秦這邊我來溝通。”

沉默片刻，楊興只能這麼說。

“楊團長溝通不是問題，但總體來說還是我們團的好多國家一級演員都是這麼走的。”

然而楊興話音剛落，孫文就接過了話茬。

“那孫團長的意思是？”

團長關世全皺了皺眉。

“我覺得團裡留人的條件還是不夠，團長副科的待遇實在是太低！小秦早已不能按照一個應屆畢業生來對待！團裡為什麼就不能拿出更高的級別？用留明星的條件來留人？依我看至少也應該給小秦配一個副處待遇！”

孫文一臉真摯。

“副處待遇？孫團長，在我們團，副處基本上都是分團的領導了眼下團裡好像還沒有那麼多職位！”關世全雙手交叉皺了皺眉。

按特殊引進人才來對待的話，這個級別也沒毛病。

“團長您忘了，我們歌舞團裡還有個電臺部不如我將電臺部轉給小秦，交給他管怎麼樣？眼下歌舞團的事情很複雜，我也沒時間在去管！”

這個時候，孫文終是說出了自己的想法。

“什麼？讓小秦去管電臺部？這怕不妥吧”

一聽，楊興臉上頓現不悅。

電臺部，在文工團裡屬於一個最最最沒有存在感的部門，別看番號在那個地方，可實際上平時在團裡的作用就是個類似於廣播站的存在。

最最重要的是這個電臺部屬於孫文管轄。

一旦秦川去任職，相當於是直接把秦川調到了這邊。

“孫臺長小秦的才能你也看到了，編劇、導演功底一流，將他調過去就是在浪費人才。”

楊興說道。

“楊團長，不要著急我的意思是小秦當了這個電臺部部長後，整個電臺部就劃到你的名下去管理！至於導演小組也從喜劇表演部劃出來，劃到電臺部下面。”

“我也是為了給團裡留人，導演小組現在一個人都沒