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顧秋心道，這大冬天的，寬敞有什麼用？冷嗖嗖的。

這一年，對顧秋來說，是極具挑戰的一年。首先是新官上任，榮升代縣長了。

再次，清平縣立下的軍令狀，就象緊箍咒一樣，箍在他們頭上，曹書記是下了死命令，要把這個專案完成的。

所以今年的氣氛，跟以往完全不同。

以前上班，懶懶散散的，初八上班，實際上要出了節，大家才有心情回到工作崗位上。

散了會，顧秋端著杯子來到曹書記那邊，跟曹書記提議，要調整一下班子，重申一下紀律。

曹書記聽顧秋這麼說，便問道，“你有什麼想法？”

顧秋說，“首先，讓紀委成立一個機動調查小組，在清平縣境內各個單位，不定期進行暗訪，對他們的工作紀律，工作態度進行規範化。”

曹書記說，“這個倒是可行，先下個檔案就行了，工作組三五個有即可。”

顧秋道：“第二，細化，量化工作責任。每個環節都責任到人，要防止某些人打擦邊球。”

曹書記想了想，“那你自己決定嘛，政府那邊的工作該怎麼調整。”顧秋說，“重新分工，責任到人。”

曹書記同意了。

把制度規範化，工作起來就得心應手了。否則這裡拖拖拉拉，那裡磨磨蹭蹭。

顧秋說的第三件事，就是關於專案的事，這也是曹書記關心已經久的大事，顧秋說，“我們兩個分工了吧，你負責市一級的打點，省廳那裡我去忙。”

曹書記等這句話很久了，當初他就這麼決定的，但是原縣長不肯合作，而顧秋自然不會再傻巴拉嘰的費力不討好。

曹書記痛快的答應了。

現在幾條規定同時實行，清平縣班子的人馬，馬上就感覺到一種與眾不同的氛圍。

首先，紀委班子成立了機動調查小組，不定期對各級單位進行暗訪突襲。這給很多部門很大的壓力，再象以前那種，一杯開水，一張報紙過日子的機會不再有了。

第二，縣政府組織會議，重新分工，而且每個區域，每件事情都責任到人。

哪裡出問題，就找到哪裡，二話不說，直接處理。有人說這一招比較毒。

把這些事情整完，顧秋就要去省裡跑關係，爭取資金。

顧秋說了，要想把地方搞好，首先得把班子的氣氛搞起來，把大家的積極性調動起來，把工作規範化，流程化，具體化。

果然，不到一個星期，清平縣的工作風氣，明顯就不一樣了。以前那種拖拖拉拉，懶懶散散的風氣不再。而紀委巡查小組，也天天馬不停蹄，有時下鄉鎮，有時在縣裡暗訪。

以前去民政局搞個登記，要跑十幾趟，花十來天時間，現在去了就辦，態度還好。

一些市民開始議論，清平縣工作作風轉變了，應該有點希望。漸漸的，透過報社和電視媒體，關於對清平縣工作作風整頓的問題報道出來，群眾對政府工作的理解和支援呼聲也高了。

這天謝主任跑到顧秋那裡，跟顧秋反映這些事。

顧秋說，“你們要再接再勵，我過幾天就要出去了，工作上的事情，絕對不能落下。”

顧秋要趕在開春的時候，把樹種上，因此，留給他的沒多少時間。

現在過年早，已經立春好幾天了。

顧秋吩咐好了家裡的事，就直奔省城。

曹書記坐在自己辦公室，秘書走進來給他添水，秘書長，“顧縣長就是不一樣，輕描淡寫的幾筆，就把工作作風給整起來了。現在外面好多人都在說他，跟以前的領導作風完全不同。”

曹書記的大部分資訊，都來自秘書。

尤其是這些小道訊息，更是從