第89章 探討(第1/2 頁)

眾人連連點頭。 “在下估計不錯的話，長H彩電在倪廠長的帶領下，組織技術人員正在對引進的彩電生產線進行消化吸收和技術升級改造？” 倪廠長點頭承認。 “一百一十三條彩電生產線透過升級改造，有的企業還在仿造生產線，彩電產量的釋放是緩慢的、持續性的，家電專家預測後年彩電和黑白電視的總產量就會達到一千九百多萬臺，世界第一的產量！八九年的產量預測是幾千萬臺？國家計委到時都不清楚準確的數字？靠各地的電視廠家主動上報！虛報瞞報少報多報已司空見慣，這對國內彩電廠商還不是最可怕的！國內彩電廠家將面臨最大的一群威脅，倪廠長肯定知道是誰？” “合資企業！” 倪廠長的面色嚴峻起來。 “據家電專家預測，合資彩電企業八七年進入國內彩電市場是大勢所趨，不然改革開放的政策就會受到外商的質疑！康佳、福日、高路華和樂華等合資企業將不可避免的進入國內彩電市場！倪廠長，如今國內一百四十七家國企電視機廠有幾家擁有合資企業的用人機制和獎勵制度？” “沒有！” “倪廠長，恕在下說句不好聽的話，如今市面上一百四十七家國企電視機廠有幾家有核心競爭力？佔彩電成本近七成的映象管被控制在R資企業的手裡，咸陽彩虹廠是國內唯一的一家映象管廠，如今生產的映象管質量肯定趕不上RB企業，沿海開放城市成立彩電生產企業或者合資企業，直接進口或從香港走私RB映象管，來料加工，生產出來高質量的彩電，低價進入彩電市場，倪廠長認為國內現有的一百四十七家國企電視機廠能否抵擋？” 創維、TCL、海信和海爾就是例子！ 倪廠長前世囤積映象管，淘汰落後產能，進行彩電行業大洗牌，但在政府的眼裡，手背手心都是肉，最後折戟在走私映象管和國內映象管廠背信棄義上面。 在商言商，國內映象管廠的做法並沒有錯，一旦長H電器廠佔據壟斷地位的時候，就是映象管廠家倒黴的開始。 有競爭大家才有飯吃！ 口頭承諾是不受法律保護的！ “很難！” 倪廠長用紙擦拭額頭，馬經理和洪秘書從來沒有想到這麼深沉的問題，年輕的孫老闆是何方怪物？他要是與外商合資成立一家彩電廠的話就太可怕了。 李濤和劉芳一臉的崇拜，特別是李濤，心裡如同報了一箭之仇，在電話中向馬經理求爹爹告奶奶，對方就是不賣淘寶電器店的賬！ “倪廠長，一旦合資和沿海國企彩電公司建立起來，採用外商的用人機制和獎勵制度，國家容許國企一般幹部辭職下海，但不改變用人機制，內地國有電視機廠的技術人員大量外流不可避免，假如牡丹電視機廠一名高階工程師一個月的工資是一百二十元的話，合資廠老闆開出二百元工資，甚至三百元工資，這名高階工程師會不會萌發辭職下海的想法？技術人員都走光了，電視機生產線上光有熟練工人有何用？從球面彩電到平面直角彩電，從模擬彩電到數字彩電，彩電技術的發展日新月異，一步先步步先，一步後步步後！” 川省地大物博，人口眾多，能享受人口紅利，長H電器廠如今還紅火，一旦出現頹勢，能保證技術人員不流失？倪廠長也不敢小覷，回家後要多蓋幾棟專家樓，安置好廠裡的高階知識分子。 “在下酒喝多了一點，說句不客氣的話，如今在彩電市場佔據主流的十大國有彩電廠商，牛皮哄哄，自以為了不起，在下大膽預測，五年後大多苟延殘喘，十年後還有幾家能發得出工資？他們還不給江城淘寶電器公司供應彩電銷售，大不了淘寶電器公司這二年不賺錢，門面和倉庫都是我自己的，公司不盈利，工商和稅務也不收我的稅，二年後，淘寶電器公司專門銷售康佳彩電，以薄利多銷幫康佳廠開啟江城市場，進軍華中市場。” 這才是孫老闆一番談話的目的，不遮掩不藏拙的告訴倪廠長，與江城淘寶電器公司合作，江城淘寶電器公司可以幫助長H彩電開啟江城市場，不然他二年後就幫康佳彩電開啟江城市場，進軍華中