第136章 制定貢獻與等級(第1/2 頁)

當然，拿時隨便拿，之後研究完看了沒啥意思又放回去了。

眾人倒是都很自覺。

這裡面其實一直有個問題，關於空間眾人的福利待遇，資源分配問題。

一直以來，除了顧七開始照顧了一下家人族人外，其他人基本沒取過太多東西。

資源眾人是隨便用的，沒有限制誰的靈石用量，丹藥什麼的。

所以眾人也都從未想過從空間裡分走些什麼。

目前這個狀態保持的很好。

但是韋平知道，這個事總得有個規矩在，不然後面會出現很多不公平的事件。

資源夠得時候大家都沒話說，當資源不夠時誰先用後用呢？

還有這些人很多都有親朋好友，以後出去見面送個禮物什麼的，總得有點自己的東西。

規矩還是要定的，不然後麵人心離散就晚了。

韋平發了個通知到訊息群裡，說了這件事，讓大家思考一下，三個小時後開會，看到訊息的都回應了一下。

發訊息用的是最先進科技的一種定製手機，可伸縮，可摺疊，連線意識，輸入內容只要冥想即可。

人手一個，各自的修煉場所也都配備有。

網路用的是區域網絡，訊號輕鬆覆蓋整個基地。

科技這一塊做的要比仙域的強很多。

鼎恆仙域的傳聲功能，儘管已經可以大範圍的快速傳聲通話了，但是那個效率和資料記錄比科技的還是差很遠。

當然優勢還是有的，傳聲玉在很多條件都能用。手機之類的通訊工具失去了訊號塔，沒了衛星，就打不出電話了。

三個小時後，眾人都參加了會議。

韋平重新說了一下情況：“大家也看到當前的情況了，我們人越來越多，當然資源也很多，我們需要確定一個分配規則，不然也對大家不公平。”

這一點大家都沒意見。

“可以參考仙域大派的宗門貢獻點制度，這一點已經很成熟了！”二爺發言道。

這一點大家也都認可。

“文婷，商行的物資的價值標記的怎麼樣了？”

“行主，還不到百分之一，不停的有新物資進入，種類太多，人手不足，很多資源很難統計價值。”

“那這塊的團隊必須儘快建起來。

關於商行的分配製度就採用貢獻點制度吧，這個貢獻點就叫雲點吧。”韋平想了一下說。

“哥，我有意見！”這時韋安突然說話了。

“你有啥意見？”韋平看向韋安。

“你太偏心嫂子了，貨幣都叫雲幣了，貢獻點又叫雲點，我覺得應該叫安點！”韋安嘟著嘴說。

雲十聽到有點心虛。

“好！就叫安點！”韋平沒有猶豫，一個名字而已，叫露點也無所謂，他接著說，“安點的獲取來源我說一下，一是基礎資源發放的額度，只要加入商行就有，保證基礎的修煉，這個跟修為和地位有關；

二是商行貢獻，煉丹，煉藥，煉器，煉陣，交易，資源搜尋，人力，經驗等都會跟貢獻有關，這個參考一下應獲得的雲幣的價值來換算，目前按十比一來兌換安點；

三是任務和考核等，特殊貢獻等情況的獎勵安點，當然有獎就有罰！

各堂以整體核算貢獻點，堂內弟子助手的安點你們自己核算。”

眾人都表示了認可，這樣以後取一些東西就沒有心理負擔了。

“資源的兌換來說，分等級，雲幣和安點夠了，等級不夠也不能兌換。具體的資源的價值，你們自己評估一下啊，有時間就標個價，按雲幣標價貢獻點。

目前的資源你們隨便取用，這個以後再說。