第076章【開始引導趙總】(第1/3 頁)

靈境科技地產業務部門的薪資待遇要比科技業務部門低了不少，可即便如此，在眾多求職者眼裡都是想都不敢想的，和科技部門比是低了，可橫向同行對比就顯得很誇張。

公司給地產業務部門的一名普通文員開出了每月8500元的基本工資，加上獎金等其它收入平均下來，一個月有接近17萬元的收入，等於一個普通文員一年下來有20萬左右的稅前收入。

同樣是一週工作五天，每天上班八小時，週末雙休日不上班，法定假日不上班，每年安排一次公費旅遊，費用由公司承擔。

此外還有五險一金、住房公積金、免費工作餐，直系家屬也可以來免費用餐、免費班車、全家免費商業保險等等。

這樣的待遇，就連其它公司的部門主管都比不上，但在靈境科技一個普通文員就能拿下。

出現800多號人競爭一個文員崗位也就不奇怪了。

靈境科技施行這麼高額的勞力成本支出，林語薇敢這麼玩兒的長期底氣是高科技公司的高附加值利潤支付得起這麼搞的成本，而且她也不需要看資本市場的臉色。

而短期又有羅靖提供資金支援，公司可以負債率爆表但就是破不了產，因為債權人是恆鋒信託，是不可能逼債的，而且還會不斷的借債，還不起就展期，沒錢了還可以繼續借。

這是其它同行完全沒法比的融資優勢，甚至可以說是欺負人，也難怪同行急眼。

這麼玩兒人才都跑到靈境科技那邊去了，自己又開不出這樣的待遇來留住人，長此以往真正的人才都跑了，留下的都是些不能創造效益只會捧上司臭腳的一群人。

別說是文員崗位了，就連靈境科技的保潔員崗位也是被擠破了頭。

因為公司給保潔員開出的待遇都達到了每月5000元的基本工資，加上獎金和其它收入，平均一個月的收入可以過萬，稅前年薪可達到12萬之多。

在這個年代一個保潔阿姨能月入過萬，這是很多人想都不敢想的事情。

但只要在靈境科技就職，就連公司的保潔員都可以在青州市買房，公司普通文員都能在青州市一些好地段買房。

青州市目前的房價是127萬元/平米的均價，按照目前的樓市均價，公司的保潔阿姨也完全能在這座城市供一套80平米左右的戶型。

這樣的戶型一套大約100萬左右，首付30萬左右，貸款70萬左右，若是選擇三十年期間的貸款，月供不超過4000塊錢。

在靈境科技工作的保潔阿姨都能月入過萬，這是個人收入，保潔阿姨肯定還有老公的嘛，不到4000塊的月供，佔家庭收入的35左右是完全承擔得起，可以說毫無壓力。

而且公司還有其他福利，比如全體正式員工只要工期滿三年就可以享受50萬元的免息貸款，一筆70萬的貸款，公司就可以提供50萬元的免息貸款，只需要支付20萬元的貸款利息。

公司提供免費工作餐，還能讓直系家屬一起來公司食堂免費用餐。

靈境科技最底層的員工，連保潔阿姨都能給到月入過萬，高階崗位尤其是技術崗那就更不用說了，t1級別技術崗就是30萬年薪起步。

這樣的薪資待遇體系，全國範圍內除了靈境科技根本就找不到第二家企業，堪稱是打工人的夢寐以求的理想公司。

靈境科技玩的這麼離譜，同行不急眼才怪，因為真的沒法跟。

鎖著同行們想著的是，絕對不能讓靈境科技開這麼“壞”的先例，必須想辦法給摁下去。

否則，底下的人才要麼嚷嚷著漲薪，要麼就留不住人才，尤其是頂尖人才肯定都跑到靈境科技那邊去。

不過值得一提的是，由於靈境科技的新推出的待遇體系實