第14章 蛀蟲親戚(第1/2 頁)

雲盛集團總部。

黑屏手機被宮時暮盯了足足七分鐘。

沒得到答案，心癢難耐。

他好想推掉工作，去母校逛一圈，瞧瞧究竟是什麼東西，能把他可愛的弟弟勾走。

助理敲了敲門，得到應允後，將一本貼著標籤的黑色資料夾放到宮時暮面前。

“boss，江京各所私立的資質跟優勢已經分析整理好了。”

“辛苦了。”宮時暮點點頭，見助理還站那沒走，又問，“還有事？”

助理知道宮時暮為了那點破事，連續好幾天都住在公司，不是在應酬，就是在應酬的路上，累得不行。

連陪自己親弟弟的時間，都要靠擠。

越是這樣，他越是氣憤，想說實話，揭開最後一層遮羞布。

“boss，公司已經有不少專案被迫延遲，這樣下去，額外支出違約金不說，跟合作商的關係也會變僵，影響未來發展。”

“很多人都在討論這件事，說……陳小姐帶進來的那幾位，都是沒能力的關係戶。”

他口中的陳小姐也不是別人，就是宮時暮兩年前寧願拋棄整個家族，也要娶的妻子，陳乞青。

在整個江京市，兩人最為津津樂道的，不僅是懸殊極大的家世，還有陳乞青後面大片腆著臉扯關係的親戚。

一隻老鼠屎尚能壞一鍋粥，更別說老鼠屎不止一顆。

無數精英人才求學幾十載，也不一定進得了雲盛的面試。

而那些老鼠屎，學無所長，素質堪憂，卻能擠佔掉最頂尖的資源，進了雲盛。

進了雲盛就算了，還成天混日子，只想找肥差當蛀蟲。

要麼關鍵時刻掉鏈子，要麼隨意糊弄，反向增加工作量，把雲盛集團搞得烏煙瘴氣。

同事們敢怒不敢言，因為他們知道，這群混吃等死的蛀蟲後面站的，可不只是陳乞青，更是雲盛掌權人宮時暮。

最大的老闆要護著的人，他們除了收拾爛攤子，還能幹什麼？

他們只是氣憤上司一對上陳乞青，就公私不分。

明明不是他們公司的人，明明一點人力管理技巧都不懂，卻肆無忌憚地往公司裡塞她沒用親戚。

那個陳乞青不也搞出一個公司了嗎，為什麼不把親戚都招到自己公司，不就是知道這些人是飯桶嗎？

自己抹不開面子拒絕，把所有爛攤子推給boss。

那個女人的行事風格，可笑！可悲！可惡！

宮時暮聽不到助理越來越抓狂的心聲，若有所思，“這件事我瞭解，會盡快處理掉的。”

助理分辨不出這番話到底是真心，還是敷衍。

可即使滿腔都是憤怒，他現在能做的就是點頭，出去把門帶上。

辦公室又剩下宮時暮一人時，他的臉上不再是雲淡風輕，迷茫、困惑、煩躁各種壞情緒裹挾著，讓他總不能像以前一樣，做出絕對公正合理的裁斷。

作為一個公司領導者，裁掉那些蛀蟲，是最為理性有效的方法，這是他對事業跟員工的負責。

可作為陳乞青的丈夫，他無法做出這麼冷血的裁定。

這意味著兩個人感性的關係被分割，若執意裁員，也是對他妻子的不負責任。

兩種情緒拉扯，這幾天他連續失眠，一天睡不到兩小時。

他之前也找陳乞青商量過，表示必須要把那些人裁掉，但作為補償，他可以額外多給他們一筆錢。

可陳乞青有她自己的一套理論，裁掉那些人，她就沒親戚可依靠、會成為笑柄、沒人會看得起她……

說著說著，橫隔在兩人中間巨大的思想差距就會默默將事態矛盾化，他們因此不知道吵了多少架。