第149章 把老闆都整感動了(第1/2 頁)

女老闆越聽越滿意，特別是看到陳東昇長相英俊，身姿挺拔，妥妥的阿姨殺手，說道：“我對你很滿意，但不知道你能不能接受我們公司的待遇。”

“待遇不就是4000塊錢，前三個月不買社保嗎？我能接受！”陳東昇說道。

女老闆微笑的搖了搖頭說道：“我這家公司是初創公司，經濟條件比較拮据，上面確實寫了4000，但實際上只有3600。

不過嘛，等我們公司發展起來後，所有有能力的員工，我都會提拔重用。”

“我看中的不是多少工資，而是看中老闆能力。”陳東昇根本就不在乎工資，只想入職，然後讓她知道什麼叫真誠。

因為陳東昇發現現在的公司老闆沒有一個誠實的，個個在網上發招聘給寫的工資都很高，但一旦面試，就個個都原形畢露了。

其實陳東昇已經感覺到了熟悉的味道，這不就是女版王世仁嗎？

如果真的入職了。

肯定是一個人兼顧很多職位。

這就是所謂的初創公司，還有小公司。

這些不入流的公司是最為讓人頭疼的。

大點的公司，人家分工都很明確的。

但就是這些芝麻小公司，往往讓別人拿一份工資身兼多職。

女老闆看著陳東昇說道：“那你說說，為什麼要選擇我們公司呢？”

“我之所以選擇貴公司，那就是因為貴公司現在是初創，還小，我想成為第1批跟著老闆打江山的人，那老闆以後公司做大做強，還能虧待我們這些功臣嗎？”陳東昇非常誠懇的說道。

女老闆眼前一亮，覺得陳東昇跟別的應聘者完全不一樣，說的話又好聽，人長得又帥，沒理由不招他，“嗯嗯，很上進，不像其他的小夥子，只想著眼前的利益，沒有長遠目光，看好你！”

“老闆，其實要是公司初創資金緊張，我可以前期只拿3000塊工資，等公司做大做強，再給我升，畢竟創業很不容易，當老闆的更不容易……”陳東昇一副倒過來憐惜心疼老闆的模樣。

直接把這女老闆都感動了，你看看，這才是現代年輕人該學習的榜樣。

其他的那些應聘者，都什麼東西啊？

一點都不知道老闆的苦，老闆的艱難，只是想哐哐哐的賺老闆的血汗錢。

女老闆抿了抿嘴，說道：　“我很感動，你是我創業路上，第1個懂得我辛苦的人，我老公都不行，他都反對我創業。

果然懂我的人未必是家人，但懂我的人絕對是認知上的知己。

我給你承諾，只要公司做大做強了，一定不會虧待你，只要你有能力，我升你做副總。

不過嘛，話又說回來，在初創公司上班，怎麼都會比大公司辛苦一點，你是能接受的吧？”

女老闆其實內心也是樂開花了，多難得才遇到一個主動體諒老闆辛苦的員工，那還不好好利用這一份主動的體諒，讓這個牛馬好好耕田少吃草。

“當然能接受，我的座右銘就是吃得苦中苦，方為人上人！”陳東昇非常認真的說道。

雖然陳東昇內心不是這樣想的。

他的內心想的是吃得苦中苦，老闆又買新路虎。

女老闆很滿意的，點了點頭說道：“既然你都理解，那口試也就透過了，接下來你幫我整理一下這些檔案，還有整理一下我這個星期的行程安排，我看看你的專業能力！”

聽到這裡，陳東昇幾乎算是看清了這個女老闆，這女老闆絕對不是好忽悠的，儘管剛剛已經感動到抿嘴了。

但她的理智還是非常清晰，不管口頭上說出花來都沒用，她最終還是要看能力。

如果不是有被開除挑戰就獎勵萬億遊戲，這種老闆