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出版社，烏託邦網站，以及雜誌三方共享作者資源，加上名氣大，鋪設的面積廣，三方很快聚起了大批的作者資源，雖然只有其中很少的一部分被捧紅，但是大多底子文學功力都不差，能不能混的出頭只是時間問題。以前的很多公共文學平臺因為缺少好的稿件資源，所以大多氣運不長，但是現在出版社和雜誌收到的稿子完全可以讓他們慢慢挑慢慢撿，精益求精，三方在文學圈的風頭一時無兩，基本上能夠在春江出版書，在雜誌上發表文章，以及在烏託邦獲得力捧的小作者都會被文學界看好，三個公共平臺組成的合作圈被外界稱為&ldo;文學圈的造星機器&rdo;，被推出來做代表的典型人物就是蘇夏。因為她的路子就是由出版起家走紅，網路上發表作品大紅至全國，現在又主辦雜誌等實業，一步一步走的穩紮穩打。（外界看來）

其實要成為這樣一臺造星機器，實體書，雜誌，網路三者缺一不可，最主要的是他們背後有鴻遠公司這樣一個商業巨頭做支援，財力沒有壓力。所以只要三方合力捧某個人，想不紅都難。只是出版社旗下作者太多，能出頭的只是一部分，時間長了，就有些作者耐不住寂寞，確定自己沒有得到力捧之後，都被挖到了其他的網站和出版社，挖去之後倒是不少人都能出書了。

劉主編一時對那些人的跳槽行為感到非常的不滿，甚至多次在開會的時候讓編輯看牢自己手下的作者一點，省的他們常常&ldo;叛逃&rdo;。對於說話一向很圓滑很懂分寸的劉主編來說，能當著大庭廣眾說出叛逃二字，已經說明他的氣憤程度了。

文學圈子最重要的是什麼？當然是作者。劉主編恨不能將所有的小作者都籠在自己旗下，一旦被挖走一兩個，就要生一場悶氣。特別是他曾經親自簽下來一名十七歲的小女作家被挖走之後，他更是對這樣的事情深惡痛絕，哪個編輯手下作者被挖了，他就要狠狠的教訓那人一頓，嚴重的甚至會扣獎金。那名中學生女作者文筆不錯，對故事的構思能力也很強，只要細心雕琢了就能成大才，只是劉主編對她要求比較高，想將她捧成第二個蘇夏，所以就老覺得那女生社會經驗不夠，寫不出較為深刻的作品，一直壓著那女作者的作品不肯發表，讓她修改再修改，結果那女作者受不住，被其他的出版社給挖走了，然後立刻簽了一本出版合約，新書就快上市，這本新書就是被劉主編一直勒令修改的那本，據說內容稍嫌空泛，但是對於這個年紀的女生來說，文筆劇情都算很不錯的了。

那女生被挖走的訊息剛剛傳來的時候，劉主編氣的連水杯都摔了，當天晚上就給蘇夏打了電話吐槽，大罵那女生是白眼狼，出版社剛剛在雜誌上為她登了幾個短篇打響了名氣，長篇本來磨一磨也是可以出版的，沒想到這女生這麼沒耐性，就這麼被一點蠅頭小利給收服跳槽了。

蘇夏安慰了劉主編幾句，卻跟他不同，沒從這件事裡只看到壞的地方，凡是都是有利弊的，這件事未必就對他們沒有半點好處。她說：&ldo;我們現在簽下的作者太多了，實體的，虛擬的，這麼多作者呆在我們這裡，我們的出版發表資源卻是有限的，他們等不下去會跳槽也是正常的。而且，跳走的不是耐不住寂寞的，就是並不是特別拔尖的好苗子，好苗子我們已經簽了正式合約了，他們這些跳走的雖然也有紅的機會，比起我們定下的那些，還是稍嫌不足。所以我們也總不能為了自己，就讓他們繼續留在這裡浪費時間吧？萬一引發大面積的抱怨，就不美了。其實我覺得我們發展事業，走精緻路線就好，文學圈這塊也不是我們自己能吃的下來的，穩定最好，不能擴張的太快。而且很多出版社來挖他們，就是看重他們是我們春江簽下的作者這一點‐‐&l;被春江簽下的小作者，肯定有他們的非凡之處&r;他們應該就是這樣想的，包括挖走那女生的出