第194章 品牌的情緒(第1/2 頁)

會議結束後，秦蘭的臉色很差。

其實對湘潮的未來，她是有詳細規劃的，但絕對沒有今天這些人員問的這麼細。

但她也知道，雲凌投資方的問題，沒有故意刁難。

這些問題都很專業，且是必須要解決的。

原以為自己準備得很充分了，現在看來，還有很多的不足。

“秦廠長，針對今天的會議，再做進一步的完善吧，謝謝你今天的解答，再見。”蔣沁帶著眾人，離開了湘潮製衣。

秦蘭立即收拾心情，忙在前面帶著路，表現出了很強的個人素質。

葉川暗自佩服。

會議上的打擊，絲毫不影響她的待人接物。

“蔣總監，快飯點了，留下吃個便飯吧。”

“不了。”

蔣沁冷冰冰的態度，著實有些冷場。

但葉川知道，這就是她的性格，絕對的冷靜。

這號人物，沐玲是怎麼找來的啊？

葉川好幾天沒有和他組的組員們待一起了，從廠區出來，就沒有和蔣沁一起。

幾人隨便找了家餐館，解決午飯。

他沒有邀請蔣沁，就算是邀請，估計她也不會來。

尊重每個人的職業態度嘛。

“組長，從今天的會議上來看，咱們雲凌的投資，也不好拿啊。”

“誰的投資好拿了？”葉川笑著反問道。

這倒也是，涉及到錢的事情，就沒有容易的。

非親非故的，別人投資你，肯定是看你能帶來利益。

假如你無法將你如何為別人，帶來利益這點解釋清楚，那誰肯拿錢投你。

“我們都是新人，要想快速的融入雲凌，就要多看多聽多體會，相信大家今天都有所感悟了吧。只要咱們用心，就一定能成為一名合格的投資人。”

“是，一定。”

這話也是葉川對自己說的。

知識終究只是知識，在實踐中才能出真知。

倘如今天沒有參加這次會議，他永遠理解不到，決定投資與否的稽核會議，是這般的威壓與緊張。

不過葉川也明白，這是雲凌方故意要營造出來的效果。

這樣一來，在接下來的談判階段，雲凌就佔據了一定的優勢。

雞蛋中挑骨頭嘛。

總之，是要問倒對方，建立心理優勢。

甚至在這以後，還有一些策略。

組合拳打出去，才有威力嘛。

就是不知道這套流程，是所有投資公司的流程，還是沐玲那個妖孽搗鼓出來的。

葉川傾向於後者，因為這套策略，有著濃濃的攻心手段。

試問，哪個尋求投資的經營者，不認為自己的公司是完美的呢？

在這種心境下，投資公司如何去和他談？

葉川想著，假如他是秦蘭，又該如何應對呢？

一念至此，葉川給王詩莞打了個電話。

將今天會議中的提問型別，詳細說給了她聽。

當然，這些會議內容不是商業機密，因為針對不同的公司，會有不同的策略。

“姐，你能回答上多少？”

“有這麼苛刻麼？”

“沒有故意刁難，算不上苛刻吧。你要多想想你創立源Ｏ的初衷，這可能會為源Ｏ找到一條更好的路。”葉川誠信說道。

“初衷？”

“對，你為何會創立源Ｏ，基於什麼想法或理念。”

當初沐玲似乎問過她，你為什麼創立這麼個廠子？

當時她的回答，下意識的就排除了賺一波快錢的原因，可見是她的真心話。