第194章 品牌的情緒(第1/2 頁)
會議結束後,秦蘭的臉色很差。
其實對湘潮的未來,她是有詳細規劃的,但絕對沒有今天這些人員問的這麼細。
但她也知道,雲凌投資方的問題,沒有故意刁難。
這些問題都很專業,且是必須要解決的。
原以為自己準備得很充分了,現在看來,還有很多的不足。
“秦廠長,針對今天的會議,再做進一步的完善吧,謝謝你今天的解答,再見。”蔣沁帶著眾人,離開了湘潮製衣。
秦蘭立即收拾心情,忙在前面帶著路,表現出了很強的個人素質。
葉川暗自佩服。
會議上的打擊,絲毫不影響她的待人接物。
“蔣總監,快飯點了,留下吃個便飯吧。”
“不了。”
蔣沁冷冰冰的態度,著實有些冷場。
但葉川知道,這就是她的性格,絕對的冷靜。
這號人物,沐玲是怎麼找來的啊?
葉川好幾天沒有和他組的組員們待一起了,從廠區出來,就沒有和蔣沁一起。
幾人隨便找了家餐館,解決午飯。
他沒有邀請蔣沁,就算是邀請,估計她也不會來。
尊重每個人的職業態度嘛。
“組長,從今天的會議上來看,咱們雲凌的投資,也不好拿啊。”
“誰的投資好拿了?”葉川笑著反問道。
這倒也是,涉及到錢的事情,就沒有容易的。
非親非故的,別人投資你,肯定是看你能帶來利益。
假如你無法將你如何為別人,帶來利益這點解釋清楚,那誰肯拿錢投你。
“我們都是新人,要想快速的融入雲凌,就要多看多聽多體會,相信大家今天都有所感悟了吧。只要咱們用心,就一定能成為一名合格的投資人。”
“是,一定。”
這話也是葉川對自己說的。
知識終究只是知識,在實踐中才能出真知。
倘如今天沒有參加這次會議,他永遠理解不到,決定投資與否的稽核會議,是這般的威壓與緊張。
不過葉川也明白,這是雲凌方故意要營造出來的效果。
這樣一來,在接下來的談判階段,雲凌就佔據了一定的優勢。
雞蛋中挑骨頭嘛。
總之,是要問倒對方,建立心理優勢。
甚至在這以後,還有一些策略。
組合拳打出去,才有威力嘛。
就是不知道這套流程,是所有投資公司的流程,還是沐玲那個妖孽搗鼓出來的。
葉川傾向於後者,因為這套策略,有著濃濃的攻心手段。
試問,哪個尋求投資的經營者,不認為自己的公司是完美的呢?
在這種心境下,投資公司如何去和他談?
葉川想著,假如他是秦蘭,又該如何應對呢?
一念至此,葉川給王詩莞打了個電話。
將今天會議中的提問型別,詳細說給了她聽。
當然,這些會議內容不是商業機密,因為針對不同的公司,會有不同的策略。
“姐,你能回答上多少?”
“有這麼苛刻麼?”
“沒有故意刁難,算不上苛刻吧。你要多想想你創立源O的初衷,這可能會為源O找到一條更好的路。”葉川誠信說道。
“初衷?”
“對,你為何會創立源O,基於什麼想法或理念。”
當初沐玲似乎問過她,你為什麼創立這麼個廠子?
當時她的回答,下意識的就排除了賺一波快錢的原因,可見是她的真心話。