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(三)採取各種措施增加兵員人數

關於增加兵員以及對這些人員進行適當訓練的問題，正從許多方面作出努力，其主要措施如下：

1． 每年增加徵召人數。

2． 透過放寬醫學上的限制來增加人員。

3． 對研究人員實施軍事訓練。

在預備役中，學者和技術工作者要接受軍事知識的教育，根據需

要應徵。

4． 其他兵種知識的訓練。

常備軍和預備役中的大多數士兵，要在野戰部隊接受其他兵種知識的訓練。

5 對免服兵役者要重新審查。

6 指定僑居國外的人員服預備役。

7． 女兵的服役期限延長至2年。

8． 預備役中高階軍官重返部隊。

以軍最近增強戰鬥力，為組建新的裝甲師(複數)，提高炮兵和工程兵的作戰能力，增強空軍兵力等，提供了可能。但步兵兵員數量仍感不足。現在，以軍預計透過改編步兵部隊的規模，部分地解決這個問題。

以軍是一支依靠質量的小型軍隊。它以機動力和火力為基礎，要求每個士兵、每個部隊都能在戰場上發揮高度的機動力和射擊能力。

(四)指揮官的補充

隨著以軍的重新改編，其指揮官已明顯不足。在第四次中東戰爭中，以軍傷亡了大量指揮官，其傷亡率在各個戰場上都很高。從第四次中東戰爭爆發，到戰爭結束後撤軍為止，以軍指揮宮的陣亡人數佔全軍總陣亡人數2，500名中的1/4。指揮官陣亡共581名，其中少將1名、上校2名、中校25名、少校89名、上尉200名。

以軍新任命的高階指揮官，是擔任空降兵司令的紹姆龍準將(今年38歲，第四次中東戰爭時擔任裝甲旅旅長職務)。此外，曾任副總參謀長、被公認為裝甲戰術權威的以色列&iddot;塔爾少將和蘇伊士運河渡河進攻作戰的英雄沙龍少將也重返軍隊，擔任預備役高階職務。

(五)保持第一線兵力

第四次中東戰爭結束以來，以軍明顯地增加了第一線的兵力，因此，它能對付敵人的任何進攻。以色列的人力資源一直不足，但正在作出努力，以便經常保持一定的兵力此例。

以軍在加強第一線部隊的同時，還注意迅速偵察敵情，變換陣地，並根據情況，增強各個地區的兵力。

為對付敵人的機動打擊，以軍注意保持第一線兵力的數量，以便在預備役動員之前，能鞏固第一線守備陣地，並透過正確的兵力部署，對付敵人的任何進攻。1974年11月和1975年7月，當埃敘兩軍採取積極行動時，以色列進行了區域性動員，迅速採取了對抗措施。

四，作戰

以軍根據第四次中東戰爭的教訓，正在對協同作戰的原則進行研究和運用。這種原則雖然在以軍中已經運用，但在戰爭中未能充分發揮其作用。

阿拉伯國家的軍隊擁有龐大的兵員和裝備，它們透過熟練地使用大量的反坦克武器、夜間戰鬥裝置和防空飛彈等，摧毀以軍的坦克和擊落以軍飛機。協同作戰是對付阿方這種手段的一種方法。實施這種作戰時，各兵種部隊、武器、坦克，機械化步兵、炮兵、工程兵和空軍等要密切協同。協同的目的在於使戰場的所有構成要素取得平衡。

戰爭中，最困難的問題之一，是如何摧毀埃敘兩軍的綿密防空火網。以空軍為便於支援地面部隊，並深入敵縱深實施空中突擊，必須摧毀敵防空火網，為此，以軍實施了協同作戰。在這種作戰中，地面部隊與空軍必須進行密切支援。

以軍為了將這種原則用於實戰，並建立一個使各兵種部隊之間進一步密切協同的&ldo;機構&rd