第290章 退讓計（一）(第2/2 頁)

的氛圍，從而鞏固和加強彼此之間的關係。

- 樹立良好的形象：適時的退讓可以展現出一個人的大度、寬容和智慧，有助於在他人心中樹立良好的形象，贏得他人的尊重和信任。這種良好的形象和聲譽在長期的人際交往和社會生活中具有重要的價值，能夠為你帶來更多的機會和支援。

以下是一些人情世故36計中退讓計的現代案例：

職場案例

某公司的兩個部門，研發部和市場部，因新產品推廣方案產生分歧。研發部認為應注重產品技術特點的宣傳，而市場部則強調要突出產品的市場需求和使用者體驗。雙方各執一詞，互不相讓，導致方案遲遲無法確定，專案進度受阻。這時，研發部經理意識到繼續僵持對專案不利，於是主動做出退讓。他組織部門成員重新梳理方案，在保留核心技術亮點的基礎上，融入了市場部提出的使用者體驗等元素，並邀請市場部一起重新討論。最終雙方達成了共識，制定出了更完善的推廣方案，新產品也得以順利推出。

商業談判案例

兩家公司就一項合作專案進行談判，在合作分成方面出現了較大分歧。A公司希望佔據60%的利潤分成，b公司則堅持至少要50%。談判陷入僵局，氣氛緊張。b公司經過內部討論後，決定採取退讓計。他們主動提出可以將分成比例調整為A公司55%，b公司45%，同時表示希望在後續的合作中，A公司能在技術支援和資源共享方面給予更多幫助。A公司看到b公司的誠意和退讓，也做出了一些讓步，同意在技術和資源上提供更多支援。最終雙方順利簽訂合作協議，實現了共贏。

鄰里關係案例

兩戶鄰居因為停車位的問題發生了爭執。一方認為對方經常佔用自己習慣使用的停車位，影響了自己的生活；另一方則覺得停車位屬於公共區域，誰先到誰停。雙方為此爭吵多次，關係十分緊張。後來，其中一戶人家意識到這樣的爭吵對雙方都沒有好處，於是主動退讓。他們表示以後不會再計較停車位的問題，大家可以公平使用，同時還提出可以一起商量如何更好地規劃小區內的停車區域，以方便大家停車。另一戶人家看到對方的態度轉變，也感到很慚愧，雙方的矛盾就此化解，鄰里關係也變得融洽起來。