第75章 大展拳腳(第1/4 頁)

喬增德拿著王奇整理的專案書，立刻去了武沐紅的辦公室。

武沐紅坐在八十平米大的校長辦公室翻看著喬增德交過來的策劃方案。喬增德介紹說，先派一批學生去外國當文化志願者，打打頭陣，然後學院裡的教師輪流到國外去交流，再引進一批外國留學生，這樣，瀛京藝科大學就有了“國際化”。

武沐紅點點頭，問：“喬院長，學生出國，名義上‘志願’者，但是是不是也要發工資？”

喬增德笑著說：“武校長，‘志願者’，自願白乾活，怎麼能給工資呢？為國家做貢獻，年輕人應該學會奉獻。給錢，那也是去交流的國家給。”

武沐紅皺了皺眉頭說：“這不是變著法的勞務輸出嗎？學生能同意嗎？安全問題誰來保證？”

喬增德又嘿嘿笑笑：“去第三世界國家，那就屬於文化下鄉，當年我們朝北最北邊的漠漠河農場就有知青。他們學生去了國外可以長長見識，文化要走向世界，不見世界可不行。我當年去了東日國，東日國對我的那種尊重，完全不像咱們國內有些暴民。我真是感慨萬分。”

武沐紅聽說不用學校負責經費，便鼓勵喬增德去折騰。第一年幾個學生去了東南亞、北歐，第二年孫瑤、陳現虹去了荷蘭，彭平俠、沉凝去美國。四位教師的工資由教育部經費支付45%和所去國家大學支付55%，每月合計二萬瀛洲幣整。瀛京藝科大學在幾位教師公派出國期間不再發放績效工資，為期一年。

武沐紅讓喬增德全權處理相關事宜，喬增德心花怒放。他對武沐紅千恩萬謝千誇萬誇，回到學院迅速召開公派教師出國培訓暨歡送大會。

打頭陣的孫瑤、陳現虹都很年輕，才三十三歲。雖說剛剛結婚，但孫瑤碩士期間就已經生了女兒。到這會兒，她的孩子已經可以上小學。

孫瑤性格潑辣，擅長見人下菜碟，哪個同事學生家裡條件好，哪個條件差，她心裡門門清。遇事能躲則躲，有責任能推則推。正好她也不想上班，趁著這個出國的機會還可以帶上孩子出國長見識。一切食宿機票全屬於公差報銷，孫瑤高興得像中了頭獎。她的丈夫臧尚在瀛京開了家小公司，雖說近些年掙了不少錢，在瀛京全款買了房，但家裡始終還缺少“文化”這一層金，臧尚覺得這是鍍金的好時機，立馬錶示支援。

陳現虹剛剛結婚，丈夫是瀛京銀行南城分行的大堂經理，兩個人靠父母剛在瀛京買了房子。瀛京的房價有些漲幅，但好在出手及時，房子總算買上了。小兩口自己要還房貸，心裡很是羨慕包霜蕊。這次出國，兩萬的待遇比在學院蹲辦公室好太多，又不用天天看王國慶的分頭，所以陳現虹也很高興。

沉凝的丈夫姚成寧是瀛京涉外部門的副部長，因為臨時工作調動去美國公幹，三十六歲懷有身孕的沉凝便跟隨丈夫提前出發。她的兒子落地即是美國金卡戶籍，藉著丈夫工作的事由，一家人在美國待了四年。沉凝夫妻二人名字很有緣分，都有一個發音為“寧”的音，兒子又是愛情的結晶，所以，沉凝給兒子取名姚一寧。三年後姚成寧被查，姚一寧的瀛洲語說得還沒有麗英語利索。

彭平俠年紀稍大，她是主動申請的。老驥伏櫪志在千里，五十多歲人生也可以再出發，萬一回來評上正教授呢。張汝婧那種人都能當上副院長，彭平俠心裡甚是不服氣。她對喬增德看人的眼光和水平感到氣憤。

評教授不容易，一把年紀了，科研搞不出來了，公派出個國，也算是個專案，另闢蹊徑吧。她的丈夫李大尋退休剛兩個月，在家閒得實在憋悶，能以家屬身份去美國也不錯，何況他們的兒子和兒子的女朋友即將從芝加哥大學畢業。趁著這個機會一家團聚，還能參加兒子的畢業典禮和婚禮，這也省掉一部分機票錢。

越是有權有勢，越是生財有道，該省省，