第十九章 冰與火的結合(第1/4 頁)

蔣南孫陪戴茜吃飯，好奇她為什麼不回義大利。

在蔣南孫看來，小姨戴茜就像是小說裡的世外高人，總會在關鍵時刻重出江湖，所以她小心試探著戴茜對葉謹言的想法，結果戴茜反倒聊起圖書館小組的兩個人，並且對王永正評價頗高，卻對葉謹言重點培養的李昂持保留意見。

提到葉謹言對於李昂和王永正的態度，戴茜覺得李昂最為圓滑，葉謹言把他當成唐欣的接班人在培養。

蔣南孫詢問戴茜何時重出江湖，戴茜認為自己即便是到江湖裡，江湖也未必還有自己的位置。

此時正被議論的兩個人，還在猜測銷售部調來的新助理身份，直至袁媛突然出現，王永正臉色大變。

他已猜測到袁媛為何而來，他認為設計部是清水衙門，忙起來後非常瑣碎，結果袁媛卻表示自己不怕加班和熬夜，能與他們一起工作是千載難逢的機會。

如今的蔣南孫在楊柯的公司做的很開心，楊柯承諾會盡可能地支援她，但也同時提醒蔣南孫，之後有可能需要直面葉謹言和王永正，甚至親手擊碎他們對於圖書館的夢想，因為楊柯是真的恨透了這個可惡的老闆葉謹言。

唐欣跟葉謹言辭別，正式入職楊柯公司，她考慮到城中城的專案，所以希望能有李昂加入。

因為楊柯與唐欣是葉謹言親自培養的人才，根本不適合當說客，索性將人選定為蔣南孫，由她出面挖李昂跳槽，並允諾會給蔣南孫副總的職位。

縱然蔣南孫明知會與王永正出現對立面的一天，可她還未徹底做好準備，尤其在吃飯時看到李昂、王永正頗為默契，更是不知該如何開口。

臨到家門口，蔣南孫遲遲沒有下車，她試探著王永正的底線，想了解對方跟前女友分手的原因。

正因這一番談話，蔣南孫深陷兩難抉擇。

朱鎖鎖建議蔣南孫把這件事提前告知王永正，畢竟他是人不是機器，更不設定好程式就能全盤接受。

……

次日，蔣南孫坐在辦公室裡發呆，楊柯理解蔣南孫的心情，也知道很多事情都是一念之間。

但是職場並非學生時期的滿腔熱血，還需要經常面對各種殘酷現狀，成人世界的規則即是如此，不可改變唯有歷練。

葉謹言接連失去幾位得力屬下，此刻他最大的希望已寄託在圖書館專案，看著王永正等人還在加班探討，內心既欣慰又孤獨。

蔣南孫再三思慮，決定約李昂見面相談，並且想讓他迴避王永正。

李昂收到簡訊，不明其意，於是帶著疑惑趕來赴約，直到見面才得知蔣南孫邀請自己加入楊柯公司。

就在蔣南孫苦口婆心地勸說李昂，沒想到王永正剛好來學校見導師，同時發現他們。

原本王永正尚未察覺異樣，可當看見蔣南孫坦明來意，頓時氣惱離開。

蔣南孫追上去解釋緣由，但因兩人理念不同，繼而爆發衝突。

蔣南孫遇到難題找戴茜幫忙，因為唐欣對李昂是勢在必得，希望戴茜能去精言集團，這樣自己心裡的內疚感也就少一些。

戴茜認為自己不能為蔣南孫的選擇買單，而且既然做出選擇就要勇敢承擔。

事後，蔣南孫心情沉重地帶著紅酒去找朱鎖鎖，幾杯酒下肚，終於下定決心給李昂打電話，約他到公司見面。

朱鎖鎖看到蔣南孫的樣子非常心疼，蔣南孫認為李昂和王永正是純粹的人，可是自己卻是在泥潭裡打滾的人。

回去的路上，蔣南孫吹著風流淚，這樣的選擇雖然有許多不得已，但是既然選擇了就要義無反顧。

唐欣帶著李昂參觀辦公室，並認為葉謹言的專案都會以葉謹言冠名，可是李昂跳槽過來後，所有專案都是以他的名字冠名，而且合