第1334 章 “廁所”風暴(第2/3 頁)

“哎，我是氣糊塗了，算了，這事你別管了。你剛才不是說要去中原省嗎？拍些改廁的照片回來，你親手拍。調查的事我給德明安排。”

“您別生氣了，這種事很常見的…”王鴻濤很想捂住嘴巴，又說錯話了，言多必失呀！楊修怎麼死的？話多！

“常見？這種事都算常見？王鴻濤，你說說，讓我長長見識，讓我看看你們嘴裡風清氣正的政風還有什麼問題！你今天不說出點問題就別走了！”

眼看逃不過，王鴻濤一發狠，說道：“我確實看到過、遇到過一些不合理的現象，不過我說了，您不能以為成我。”

“行行行，你說，我不發火了！”

王鴻濤斟酌再三，認真組織語言，儘量往宏觀上說：

“作秀式調研，去哪兒都有指令碼，幾點幾分到哪裡、參觀什麼、聽誰介紹、停留多長時間、幾點幾分離開前往下一個地方，都設定好了，看到的都是一片鶯歌燕舞，打幾句官腔，擺幾個造型，追求報紙上有名、電視中有影。

完全是把掛職當跳板，把‘鍊金’當‘鍍金’。為了掛職鑑定‘好看’，在短期內快速提升政績，選擇做一些不切實際的事情充數，反而成了基層的負擔。

駐村不住村，隔三差五回單位溜達，掛名不出力，一個月誰也見不到幾回人影。

二十來歲的鎮長瞎指揮，基層‘地皮’還沒有踩熟，就盲目地開處方、出點子、定調子，最後留下爛攤子沒人收拾。

還有的認為就是去聯絡感情、積累人脈，成天熱衷於跟當地幹部打交道，搞小圈子，為自己和熟人謀利益，而不願意和老百姓打交道。

開會成為主要工作，哪個會議都不能說不重要，你不參加，上級領導認為你不重視，在工作上就會遇到麻煩。有些領導習慣於以會議落實會議，方式方法單一，會議多了，往往伴隨著檔案堆積如山。不瞞您說，在省裡的時候我最多一天參加過5個會議，而且推掉了6個會議，根本沒時間幹實際工作，更別說下面的同志，成了開會專業戶，人少的單位開會都要請‘外援’！……”

中途，秘書進來過兩次，都被領導支開了，兩人一問一答整整談了一個多小時。

最後，領導說道：“觸目驚心、振聾發聵！鴻濤，謝謝你，能讓我知道這麼多基層亂象和不良風氣，真應該檢討一下，為什麼真話傳不上來，以至於搞工作成了睜眼瞎、憑想象，這樣情況下制定的政策實用性、可操作性到底有多大？能落實下去幾分？

鴻濤，你先回去吧，我累了，讓我休息會！”

看到面前的老人一臉頹廢的樣子，王鴻濤於心不忍，說道：“您注意身體，我只想說，美好的祖國，永遠是人民心中最美的畫卷。上下五千年，我們生活在迄今為止最好的時代。可能國家還有這樣那樣的毛病和問題，哪怕有一萬個，只要下定決定去治理，總會一天一天變好！所以我寧可相信在改變的過程中出現的一切，不是一種絕望，而是一種希望，不是一種墮落，而是一種進步前的搏擊。我相信透過堅持不懈的努力，再過十年、二十年、三十年、五十年的國家，將會更加美好，一定會建立了一系列的充滿秩序和道德的體系，人民更加安居樂業！我深深的愛著這片土地，願意為她奮鬥終生！”

“鴻濤，我相信你，你和他們不一樣！”

當天下午，陳德明接到領導指示，召開了紀委常委會，整整開了4個多小時，針對農村改廁研究、部署了一系列工作，並抽調八大監察室，成立八個工作組，分赴各省進行巡查。

而小斌被委以重任，直搗黃龍，負責調查相關部委。

同時，領導接連做出四次批字，要求狠抓落實，一時間風聲鶴唳，農村改廁成了全國焦點問題，沒有人能想到，這麼大的行動竟然是因為王