第147章 給我們留條活路吧(第1/2 頁)

“無論是頒獎臺，還是舞會，亦或者採訪節目，都不是我該待的地方，我應該在劇組，在監控器後面，在籌備室。”

文木野頓了頓，“準確地來說，我該在創作的路上，而您，答應過我接下來會有一個關於電影的專案。”

破案了。

原來是為了電影來的。

徐嘉一向以利益去看待人，卻沒想到讓文木野給上了一課。

不是所有人眼裡都是利益。

相反，內娛還是有不少純粹的電影人。

徐嘉眼神感慨，緩緩道：“這個是我的問題，本來是想讓你好好休息一段時間，享受一下成功的滋味，看來是小瞧你的積極性了。”

“沒有，我就是有點閒不住，想提前進入到籌備狀態，畢竟公司出了那麼多部電影，都取得了成功，我這心裡也癢癢。”

文木野撓了撓頭，露出靦腆的笑容來，他再怎麼說也只是剛進入圈子沒多久的導演。

正常導演的節奏，起碼要等到四十歲往上，還得鑽研關係和人脈，擁有足夠的資歷才能執掌導筒。

他在徐嘉這兒，年紀輕輕就受到重用，已經相當不錯了。

現在來找徐嘉，就是想試探一下電影專案還會不會交到自己手裡，誰讓公司最近多了那麼多大導演。

這就是文木野使小聰明的地方，但這小聰明落在徐嘉眼裡，再可愛不過了。

急著給自己賺錢，提升自己的屬下，誰能不喜歡？

“有要求就要提嘛，以後直接找苗玉晴或者曾佳她們任何一個人說就行，再不濟就直接來找我。”

徐嘉嘴角上揚，拍了拍文木野的肩膀，眼神欣賞，“至於你說的電影專案，放心，說給伱就是給你的，再怎麼說你也是公司第一個導演。”

“只不過你可得想清楚，現在要是啟動專案，你難得的休息時間可就沒了。”

他還當什麼事呢，感情是被吳晶、閆飛等人的成績給刺激到了。

這是好事兒！

只有互相你爭我趕，形成一個良好的競爭氛圍，大家才能進步得更快。

尤其是徐嘉深知這幾個人潛力都不小，自然不吝嗇於支援。

只要競爭是良性的，不造成負面影響，他更多會去鼓勵，而不是制止。

“我想好了，包括下面的兄弟，一個個也找我好幾次，不想閒著，不然空拿工資，心裡不舒坦。”文木野說道。

這又是他耍的一個小聰明，實際上是弟兄們在沒有專案的時候，只能拿底薪，賺得少了。

雖說嘉行如今名氣旺，多的是各個專案找上門招他們做事。

但誰都知道做自家的專案才最好。

別的不說，公司正在快車道上發展，這個時候跑出去幹兼職，腦袋被驢踢了？

“成，這是我早就為你準備好的專案書，你先看一下。”

徐嘉暗道人心可用，從抽屜裡取出一份厚厚的檔案來，遞給了文木野。

這是先前他特意整理過的專案書。

除了這一份，抽屜裡還有好幾份，都是徐嘉專門將未來會是爆款的專案提前記錄下來。

為的就是餵飽屬下的胃口，在失去自己得天獨厚的優勢前，將他們給培養出來。

“《我不是藥神》？”

文木野看著專案書，一字一頓地念出了名字。

緊接著再翻開，認真地檢視著裡面的內容，越看眼睛越亮，快要黏上去似的。

“這是根據真實事件改編，原型叫陸勇，已經被我聯絡作為編劇的一員了，你回頭可以去跟他交流一下。”

徐嘉秉承著老傳統，即便只是原型，只要尚在人世，就得先拉攏過來，省得上映後再打官司。