第二十三章 福利(第1/4 頁)

科長辦公室

文員遞上白班的工作報表，道：“科長，我下班了！”

科長丟下手裡的檔案，皺眉道：“下什麼班，現在的生產真是爛透了，真是爛透了！”

文員心想，關我什麼事，我又不是搞生產的，她看著科長憤怒的側臉，悻悻地坐回崗位。

“嗑嗑嗑！”

“請進！”

科長說完看了看推門而入的莫組長和聶小凡，他放下手裡的報表，道：“來得正好，莫組長，我正要找你呢，你看看，你是怎麼搞的，其他小組完成不了工作，有很大的原因，都是你們磨砂組出錯，你自己看看檔案怎麼寫的，你們一個磨砂組沒有做好，導致整個生產鏈全癱瘓了，你這組長是不是做得太舒服了，你看看，你看看，qc也沒把關好，次品還流到其他部門了，直到做成成品檢查才發現問題，好傢伙，返工都會傳染了，搞什麼飛機啊，哎，你那邊進度跟不上，品質還那麼差，你這個組長還想不想幹了，你說說吧！”

科長說著看了看聶小凡，眉頭皺得更深。

莫組長大驚，擦了擦額頭滲出的汗水，道：“科長，的確我們最近的工作不是很順，你放心，我會調整的，我會安排下面的人們加把勁，無論如何都不會影響後面的工作了！”

“你怎麼調整？”

科長頓了頓，道：“趙～趙金根是吧，你又什麼事啊？”

聶小凡挺了挺胸，道：“科長好，我是來解決問題的！”

聶小凡心想張成已經做好辭職的準備了，自己此行就算失敗也沒關係，內心不再顧慮，反而沒了以前在大領導面前的緊張。

科長扶了扶眼鏡，道：“解決問題？你倒是說說，有看到了什麼問題？你又怎麼解決問題？”

組長看了看聶小凡，如鯁在喉，道：“你自己說說你的事吧，說完趕緊走！”

聶小凡點了點頭，道：“科長正在為各組近期的工作效率和生產品質煩惱吧，各組長都也找科長說過原因，想必都說是因為產量劇增的原因吧！”

科長看了一眼莫組長，道：“沒錯，都在找理由呢，就他們這成績，你們莫組長還敢申請星期天放假，真是痴人說夢！”

聶小凡看著科長的眼睛，正色道：“其實他們跟你說的就是實話，他們說的也是問題的根本，雖是根本，但不能作為不達標的理由，工廠要壯大，竭力的挖掘員工潛力是必然的，工作量劇增也是情理之中，領導的決策更是明智的，同時領導也是很辛苦的，尤其是科長您，您更是不辭辛苦的加班，帶領著我們一起拼搏，您以身作則的作風，是我們工人的楷模！”

千穿萬穿馬屁不穿，聶小凡深知想要別人用心聽你說話，在表達自己所想的時候，必須加一些讓對方舒服的真實內容。

科長舒了口氣，道：“莫組長，你看看，技術員都知道的道理你們組長就不明白！”

莫組長擦了擦汗。

聶小凡道：“謝謝科長誇獎，據我調查，員工不能完成工作指標不是因為工作量劇增，是因為他們的潛力還沒有完全開發的時候，積極性遭到了打擊，從而崩潰，而放棄努力，我一開始也是普通員工，我和他們大多數人差不多大，我瞭解他們的想法！”

科長聞言盯著聶小凡看了幾秒，道：“小趙你今年多大了？”

聶小凡聞言一愣，心想趙金根多大來著。

組長見聶小凡呆呆地站著，沒有回答科長的問題，急道：“說話啊！”

“二十！”

聶小凡說完微微一笑。

科長笑道：“不得了，二十歲就能有這樣的覺悟，莫組長，這種人才，你得好好培養啊！”

莫組長皮肉不笑，道：“好的！”

科長