第7章 搞事業4(第1/2 頁)

安樂又道:“我的設計圖也都畫好了，回頭芙蓉你拿給裝修的工匠，問清他們擅長什麼，給相應的圖紙。

成品出來，我看過好的話就談談讓人就在集團。

明日裝修就可以開工了，店鋪都先貼上暫停營業的告示，裝好後再開始迎客。

海棠和子軒辛苦點，盯著裝修。你們之前都跟著我跑前跑後，對我的想法比較瞭解，方便和裝修工匠交流。

這兩日我又有兩個新的想法，一個是，在招幾個學過醫，當過學徒的都可以，只要會按摩就行，稱理療師。

男女各兩人，在住宿區各留一個間房給他們。有需要的客人，提前預約，每日不超過六人。然後，去預約客人的房間進行服務。

女理療師這邊，要是有對護膚方面有心得的更好，沒有的話到時候我會找擅長之人教。按摩的同時，做個護膚，既享受又能變得更美。

另一個想法是，山莊若遇突發狀況，客人突然不舒服，或者不小心受傷，找郎中處理的話不方便，還會耽誤病情，不像店鋪都離醫館較近。

因此，需要招幾個，醫者仁心，醫術精湛，人品靠譜的郎中。成立一個部門，叫醫務室。至少三人，後面看情況而定。

安排在靠近住宿區和休閒娛樂區的地方。

再有，每個店鋪以及山莊都空出一個房間，裡面讓木匠做一個長長的桌子，配套的椅子，用做開會，掛牌會議室，圖紙我也有畫。

店鋪的可以小一些，容納十到十五人就行。山莊的員工多，做個能容納一百人的會議室。平時參加會議的人少，但到年底的時候開年終會參加的人就多了。

最後就是，店鋪現有員工的問題，之前忘記說了。覺得表現好的留下，不好好做事，品行不好的直接辭退。

掌櫃的可以做副店長，協助店長管好店鋪，店長不在的時候代為管理。

同理，原先山莊的管事，人可以就當副理事。

接下來的日子，由我給大家進行店鋪重新開業前的培訓，上半天學習，下半天可以去山莊盯盯裝修。

畢竟山莊整改較大，需要信得過的人看著。

或者繼續尋找手藝好的能工巧匠也行，首飾匠暫時夠了，原先的看著還行。找到後，同意任職的，在開業前先做一批首飾，玉佩啥的出來。

擅長畫衣服圖樣的，衣服做的好的，繡工好的還得招幾個，起碼每種還得兩人，不然，訂單多的話忙不過來。

同樣，招到人，儘快畫出圖樣，和繡娘一起做些成衣出來，開業的時候售賣。空閒的時候，我也會畫些設計圖。

大廚得再找幾個，最起碼得夠十人，望舒樓三個原有的不動，山莊得七八個，人多。

並且，確定開業時一定能來的。

其他的，加上原有的，基本上夠了。對了，我會把各項收費標準定好，店長，理事回頭找我拿。然後，做成木牌放在店裡，山莊。

奶孃，嬤嬤，你們把這些天的花銷以及預計裝修後的花銷算一下，然後給我看看。

估計，父親，母親給的銀子用的差不多了。

芍藥，挑選一些我常戴，出席宴會用到的首飾，剩下的明日都拿去當鋪換成銀子。

這兩日，我再想想辦法找點投資。

沒什麼問題的話就散會，各自去忙，明日一早都在院子裡集合。”

眾人都道沒問題後離開。

之後，安樂讓芙蓉去給好友清婉郡主下帖子，邀請她中午一同去京中有名的福滿樓用膳。

又想了想關於籌集資金的事，是借錢，還是以投資的形式入股，以及給投資人的好處。

借錢的話，掙錢後還了就行，不牽扯任何問題。但是，以後生意好了，別