第80章 角色分配(第2/4 頁)

了攤手。

“這專案我投了，而且我要演1號陪審員，那個足球教練。”澤尼婭插言道。

“澤尼婭，劇本里可沒有女人。”格里菲斯道。

“我覺得十二個陪審員都是男的這一點不合理，應該加入幾個女性角色，而且我可以給修格拉一筆昂陀娛樂影業投資，這樣發行也有了。”澤尼婭妙目流轉，在座都是專業的，自然能看得出劇本的好壞。

“行，我回去就改。”修格大腿一拍，金主的要求必須滿足，誰說女漢子不是漢子來著，他跟誰急。

“我可以演12號陪審員廣告公司職員。”多米尼卡道。

梅米笑眯眯道：“這麼好玩的事，不如加我一個，我演7號推銷員。”

埃爾默道：“4號股票經紀人。”

五人都默契的沒有提裡面戲份頗多的3號陪審員電話公司老闆的角色。

“這麼快就決定下來了？”修格都有些不真實的感覺。

“修格，你不會認為想要找一個好的劇本很容易吧，那些金牌編劇銀牌編劇，可不是我們能夠得著的，都是大公司養著的。”格里菲斯提點道：“你不就職【編劇】，真是可惜了。”

此方世界與修格原時空的不同一點，在於超凡，【編劇】【導演】【演員】乃至【歌手】【作曲家】等等，因為升級的需求，對於作品的要求是非常嚴格的，給觀眾喂屎雖然也有，但大部分藝術職業者的追求，都是升級升級再升級。不能出好的作品，升級只是空談，之後汙染畸變就會找上他們。

這讓編劇，導演地位提升的同時，也意味著大公司對這些人才的大力壟斷。

一個優質的新星編劇的崛起，短時間內就會引來各個娛樂公司的關注。最尷尬的是類似格里菲斯這樣已經爬到一定高度，但又不是絕頂的人，頂級資源想要爭取到，希望渺茫，還需要經過九九八十一難的勾心鬥角糟心事，而其他資源大多又看不上，既掉自己的身價，又浪費時間精力。最後為了維持自己的經濟以及職業，不得不勉強接一些不那麼差的資源。

所以像格里菲斯這樣的，大多時間，經紀人忙的都是找好的能夠爭取到的資源。

修格攤了攤手：“格里菲斯，澤尼婭，我的預算可是不多，請不起你們的。”

“以我的估算，一兩萬金鎊就能拍了。”

“一兩萬金鎊，這可不行啊，【十二怒漢】劇情是不錯，但還要看演員的演繹，這很重要。”格里菲斯回道。

“確實。”

修格糾結了片刻；“其實我還有一個想法。”

多米尼卡：“什麼想法？”

“我要拍一鏡到底。”

“一鏡到底……”澤尼婭驚了一下；“修格，你是不是對今年的旎錫昂陀影視獎有想法？”

“誰會沒想法呢？”修格聳了聳肩：“只要能得獎，【十二怒漢】的碟片能賣到爆。”

“一鏡到底嗎？確實，這個劇本確實適合一鏡到底的拍攝。”多米尼卡贊同道。

“可惜了，可惜了。”格里菲斯連連搖頭。

“可惜什麼？”修格莫名。

“可惜今年不是赫多拉涅藝術獎大年，否則最佳電影獎我敢斷言有五成會頒給【十二怒漢】。”

“這怎麼說？”修格有些茫然；“兩個影視獎項不是一樣嗎？”

澤尼婭在一旁解釋道：“其實從【旎錫昂陀】和【赫多拉涅】的神職你就可以看出一二了，赫多拉涅藝術獎更多的是注重整體的藝術性，而旎錫昂陀影視獎更多注重的是演員的演技，所以旎錫昂陀影視獎的影帝影后是含金量最高的，反過來赫多拉涅藝術獎的導演獎項和最佳電影獎項含金量最高。”

“原來如此。”修格恍然。