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爾也要把事情安排了，新區要是能有一名常駐的高階治療師，可是解決大問題了。

高階治療師的到來，對新區未來的人口引進計劃幫助是相當大的。

新區是成立時間最短的一個區了，才五十多年而已，比爾森夫夫接手管理的時間也有四十年了。

那時候新區的人口才統共還不到二十萬，這些年發展下來，也才勉強突破四百萬而已。

新區的發展是從改造人專屬機甲工廠的建立而開始的，全聯邦就一個專門為改造人生產機甲的工廠，生產的機甲從來都是供不應求。

新區就是靠著它帶動的人口流通，從當初的二十萬人口，增加到現在的四百萬人口，可見改造人機甲的魅力之大了。

改造人專屬機甲工廠的正式員工的工資可是很高的。

但如果是非本區人員的話是轉不了正式工，定居的人多了，跟著來的家屬就多了，又帶動了其它的產業，算是形成了一個良性迴圈。

新區的改造人專屬機甲工廠，已經是全聯邦最大的機甲工廠了。

規模更是早在三十幾年前就超過了那些老牌的機甲工廠。

收入狀況就更不用提了，算得上是獨門的生意，就是這麼好做。

新區目前最大的問題是缺少各類中高階人才，針對這一問題，新區制定了兩種最實際的方針，多方面培養人才，拼命挖別區的牆角。

這樣一來新區中級人才的缺口小多了，但狩獵團卻也成了大問題，沒有狩獵團的加入新區永遠也發展不起來，高階治療師才是狩獵團的定海神針。

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