第56章 全負荷狀態執行(第1/3 頁)

“軍方領導，您需要那麼多空調扇有什麼特殊用處嗎？”

其實他心裡盤算的是把這些空調扇拿到市面上售賣出去。

但是，軍隊哪會需要這麼大量空調扇？面對蘇辰的疑問，軍方領導笑著說道：

“軍隊希望提高基層士兵的生活水平,所以他們也很適合作為生活用品發放下去。”

聽完軍方領導的解釋,蘇辰很快意識到,一定是他們之間的誤會產生了。他的嗅覺告訴他自己,軍方顯然不僅僅是對空調扇感興趣,他們真正的注意力仍然在渦輪發動機上。

但由於軍方領導尚未揭穿蘇辰之前的掩飾說法,所以他也就沒有辦法開口直接說明,這些渦輪發動機實際上是非常優秀的產品。這件事越是想解釋就越難以說清楚,根本沒有辦法澄清這一切了。

“既然有大訂單，沒理由不接，等到空調扇研發完成，我們就能立即投產。”

蘇辰一邊回答，一邊心裡默默做出決定：一旦渦輪發動機的研究徹底結束，就要透過這位領導的渠道提供給國家，當然是會收取一定費用的。雖然他懷著一顆赤誠的愛國之心，但渦輪發動機的生產並不簡單，收取一定的資金用來支付工人們的薪水是再合理不過的。

自從拿到那張設計圖時，蘇辰就想到當前國家尚未掌握這項頂尖技術，因此早計劃著找到合適的時機將製造出來的渦輪發動機交付給國家使用。不過由於之前一直沒有恰當的場合，就只能暫且往後推了。今天，軍方領導的參觀正好給了他一個機會，讓他有機會實現初衷，並不需要任何理由地送上這臺發動機了。

他認為未來的軍方 ** 肯定會欣然同意這樁事情。一行眾人正在參觀考察空調扇生產線的時候，技術團隊仍專注於對渦輪發動機設計方案爭議的激烈爭論中。

“設計必然有問題！”

“我認為材料比例必定有錯誤！”

這些技術專家完全忽略了外界的交流，他們的焦點只在這渦輪發動機原型機身上。其他工人見到技術人員在上級領導前自由發表技術見解的情形，都緊張得出冷汗。

可是沒有人敢於上前提示提醒，他們怕引領導注意。蘇辰也並未過多幹擾他們的研究過程，雖然這些人看起來像是痴迷於研發的怪才，但要是沒有這般痴迷的態度，也不會快速推進渦輪發動機的設計。

故而蘇辰陪著那位軍隊首長，在大致檢視完渦輪機狀況後便一同離開了工廠。

參觀了這三個工廠之後，蘇辰又帶領眾人來到職工食堂。畢竟，如果真的想要參觀公司，生產場地固然必不可少，食堂同樣作為企業文化的一部分應該也要參觀。

儘管領導們因前面的技術展示導致對於後續一般環節參觀興趣索然，不過仍舊非常合作，緊跟在蘇辰身旁。

此刻首長心中思索不斷：這青年過去到底是怎樣在海外進行臥底工作，又是如何掌握到了這些先進科技？望著這個年輕人英氣逼人的臉孔，領導實在無法將其與掌握了無數頂尖技能的人物關聯起來。他甚至猜想到蘇辰可能是從小時候開始在國外成長的秘密情報工作者，正因為他還年青所以能夠獲取外族人的信認，也因此可以接觸像渦輪機器這樣高階的發明。

領導想象愈發豐富，幾乎已經在腦裡給蘇辰構建了一位充滿傳奇色彩的形象。

否則簡直無法解釋，蘇辰是如何得到那些易燃易爆煤氣罐的設計圖，以及渦輪發動機的設計圖的。

所以軍方大佬越是琢磨，就越覺得蘇辰是一位極其出色的愛國人士。

不知道他在外面吃了多少苦，受了多少委屈，最終才臥薪嚐膽得到了今天的這一切成果。

因此這位軍方的大領導對蘇辰表現出極大的包容。

作為擁有軍事背景的