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的態度很鮮明：「高碑店交通不方便，你要是加班了，我都不放心你晚上自己回來。」

這倒是，青苗那邊的辦公環境顯然不如另外兩家，但是，「我跟方苗苗談得挺好的，她老公又是日本人，我可以練習日語。他們那邊的辦公氛圍相對也比較寬鬆。」

「你覺得公司氛圍寬鬆是好事，還是職責分明、照章辦事更好？」

丁雲仔細思考過，最後還是婉拒了方苗苗的邀請，她心裡其實也對他們這間剛成立的工作室的前景沒有底，而她到北京後的第一份工作，確實也應該在一間更靠譜、更有實力的公司裡，方便做積累、以後跳槽，所以她最終選擇了網遊公司。

不過因為有趙曉蕊的關係，她還是跟方苗苗說，如果在運營推廣方面有問題，可以來找她，並且建議他們找不到合適的人，就暫且把這塊業務外包出去，叫第三方公司來做。

決定做好了，她也就順勢向公司提出了離職申請。江總對於她忽然提出辭職很意外，因為他還沒見過一個打算離職的人，還能如此認真的把本職工作做得這麼好。

其實做領導做久了，手底下的人是什麼動向，不用問也知道個七七八八。人都難免有拖拉馬虎之處，但如果一個下屬做錯了事也不遮掩，對於工作推得特別乾淨，三天兩頭請假，那麼這個人肯定很快就要走了，公司有所準備，也不會很意外。

但丁雲這種，明明打算辭職，過完年回來之後還特別勤勤懇懇的工作，連之後半年的計劃都做的很漂亮的人，江總還是第一次見。

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