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，「今年是何總擔任董事長的第一年。」

說完, 女主持人倏然笑了, 打趣：「我好奇, 為什麼沒有聽到過大家改口叫『何董』？」

許是年會上氛圍輕鬆，臺下有年輕姑娘扯著大嗓門回：「因為『何董』給人一種老年人的感覺, 跟何總的樣貌和氣質不搭。」

她喊完, 臺下響起一陣陣掌聲，還有一聲高過一聲的附和，場面一度失控。

女主持人示意大家安靜, 等靜下來，她又說：「俗話說, 沒有規矩不成方圓，但規矩並不是一成不變的，不管是何董, 還是何總, 對何總來說都是一個稱呼而已, 對我們來說也是一個稱呼，員工關心的是切身利益，是在睿隆的個人發展, 所以, 從今年開始，何總針對睿隆的核心部門在獎項上做了調整。」

「除了新人獎，何總還為設計部設了一個更具誘惑力的獎項, 新銳設計師獎。」

說完，臺下一片譁然。

雖然不知道具體獎品是什麼，但既然增加了，肯定是重點培養物件。

簡薇也有微愣，她從來沒有聽他提過這件事。

「其實，這個獎項從何總來了睿隆之後一直在爭取，由於各種原因，今年才得以落實。」

「它和其他獎項不同，沒有獎盃、更沒有現金的獎勵。」

臺下開始變得寂靜，雖然是人家設計部的獎項，但他們也是充滿了好奇。

「睿隆珍惜每一個人才，學歷背景固然重要，但更看中個人能力和工作態度，所以，經董事會一致同意，只要獲得年度新銳設計師大獎，就有機會參加為期一年去巴黎進修的機會。」

「費用睿隆承擔，而且，全年帶薪。」

話音落下，臺下沸騰了，先不說進修機會的難得，但是這個『帶薪』就讓人員工亢奮。

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