第3175章 集團公司高層的巡視子公司方案會議(第1/5 頁)

第二天上午，董事長李總的辦公室裡陽光透過窗戶灑在辦公桌上，他剛結束了長達半年多的出差回到集團總部。若雪秘書輕輕敲了敲門，得到允許後走了進來。

“若雪，通知小紫副董事長、小麗總經理、小青總裁以及各位副總裁、副總經理到會議室開會。”李總說道，眼神透露出一絲疲憊但又不失威嚴。

若雪點頭應下，轉身去傳達通知。

會議室裡，橢圓形的會議桌旁很快坐滿了人。小青總裁依然專注於自己手頭的工作，並沒有因為董事長的歸來而有絲毫的懈怠，畢竟公司的日常運營不能有片刻停頓。

李總站起身來，雙手撐在會議桌上，開口說道：“時間過得真快，這一轉眼我都出差半年多了。這次出差只巡視了四個子公司，可咱們集團旗下有幾十家子公司，照這個速度，十年都巡視不完。今天把大家叫過來，就是想讓大家一起研究個方案。我打算讓幾位副總裁和副總經理分別下去巡視幾個公司，大家都說說自己的想法，儘快拿出個可行的方案給我。”

小紫副董事長推了推眼鏡，率先發言：“董事長，我覺得可以按照子公司的業務型別來分配巡視任務。比如小綠副總裁對生產製造比較熟悉，可以負責那幾家生產型的子公司；小菊副總裁擅長市場營銷，就去巡視市場拓展方面的子公司。這樣既能發揮大家的專長，也能提高巡視的效率。”

小麗總經理接著說：“我同意副董事長的看法。不過在人員分配上，還得考慮地域因素。有些子公司分佈在偏遠地區，路途遙遠，可能需要安排更有經驗、適應能力強的同事去。”

副總裁們和副總經理們也紛紛點頭，開始討論具體的分配細節。小綠副總裁說：“那我可以帶小黃副總經理一起，他年輕有衝勁，我們負責華東地區的那幾家生產子公司，爭取在兩個月內完成一輪全面巡視，回來給大家詳細彙報情況。”

小菊副總裁也表示：“我和小月副總經理負責華南地區的市場型子公司，我們會重點關注市場動態和銷售渠道，看看有沒有新的機會可以挖掘。”

小青總裁這時抬起頭來，補充道：“大家在巡視的過程中，不僅要關注業務層面的問題，還要留意各子公司的團隊建設和人才儲備情況。我們集團要持續發展，人才是關鍵。”

會議在熱烈的討論中持續了兩個多小時，最終初步確定了每位高層負責巡視的子公司名單和大致的巡視計劃。

李總滿意地看著大家，說道：“好，那就先按照這個方案執行。大家下去之後做好準備，儘快出發。巡視過程中遇到什麼問題，及時向總部彙報。我們的目標是透過這次全面巡視，找出各子公司存在的問題，最佳化管理，提升整個集團的競爭力。”

眾人紛紛點頭表示明白，帶著各自的任務離開了會議室，各自準備踏上新的征程，為集團的發展貢獻自己的力量。

董事長李總結束了會議室裡的會議，回到自己的辦公室，神情略顯疲憊地坐在大班椅上。映真董事長美女助理踩著高跟鞋，身姿搖曳地走了過來，她身上那件精緻的職業裝包臀短裙將她的身材勾勒得恰到好處，臀部圓翹緊緻，雙腿修長筆直，裸露的肌膚如羊脂玉般白嫩。

“李總，我一直在思考剛才會議上的事情。”映真微微側身，輕聲說道，眼神中透露出一絲靈動與聰慧，“我覺得這些副總裁和副總經理們憑藉著各自的專業管理能力去巡視子公司，這固然重要，但重點應該是讓他們在巡視的過程中，能夠為子公司提出切實可行的發展建議，這樣才能真正對公司的整體發展起到推動作用。”

李總抬起頭，目光在映真身上停留了片刻，眼中閃過一絲欣賞。他站起身，緩緩走向映真，伸出手輕輕撫摸著她那柔順的長髮，手指間不經意觸碰到她的臉頰，引得映真臉頰微