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第31章 金色詞條:強者的自律(第1/2 頁)

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隨後的幾天,小店的生意越來越好。

店裡實在忙不過來,沈逸便決定增加人手。

這年頭,工作崗位是很緊缺的,貼出招聘告示後,很快就有好幾人來應聘了。

仔細考慮過後,沈逸最後選擇留下了兩人。

一男一女,都是二十幾歲的年輕人。

畢竟是開咖啡店,主要的目標顧客群體都是年輕人,服務員年輕一些是很有必要的。

男生叫許默,名如其人,性格比較沉默寡言,年齡與沈逸相仿,是接受過專業咖啡師技能培訓的,驕傲有正兒八經的咖啡師證。

沈逸給他開出了5500的工資,甚至要比周芙還高出500。

當然了,這只是暫時的。

周芙作為第一個跟著自己的元老,沈逸無疑是最為器重的。

這個月做完,給她升職加薪是必然的。

另外一個女生叫盧雪雁,也是個話很少的清秀女生,年齡最小,只有剛剛20歲,還在附近不遠的那所大學讀書。

由於平時還要上課,盧雪雁暫時只是兼職。

盧雪雁家庭條件的緣故,從高中畢業後就開始做各種兼職了,啃得雞、金拱門等等都是做過的,兼職經驗豐富,做事也任勞任怨。

沈逸給她是算的時薪,20元每小時,另外要求她每天至少到店工作三個小時,節假日除外。

無論是許默,還是兼職的盧雪雁,沈逸給出的薪資,在江城這個行業來說都算是很好的了。

正因為如此,兩人很爽快的就簽了合同,然後第二天就直接開始上班了。

有了兩人的加入,店裡生意一天比一天好,整體卻是明顯有條不紊了。

沈逸也基本不需要再到前面幫忙,只需要負責製作甜品以及後廚的工作。

咖啡和飲料的工作,基本就交給了許默來負責,周芙負責收銀點餐和打包,盧雪雁則負責收拾餐桌,給顧客送餐等服務。

這是店裡最忙碌,而且三人都在的大致情況。

有時候某個人負責的工作太多,另外的兩人當然也會靈活變通,儘可能的幫幫忙。

店裡的事情進入正軌之後,沈逸也有時間去接小傢伙放學,一起回家去吃晚飯了。

多了兩位員工,工作餐的事情上,沈逸也就沒讓老媽負責了,那樣太麻煩老媽了。

籤合同的時候,他都明確說好了的。

早餐和晚餐他都是不管的。

至於中午那一餐,願意在店裡吃的,他會負責做點什麼,大家輪流吃飯。

不過,每個月發工資的時候,沒有缺勤的前提下,他會給每個人三百塊的餐補。

林嵐經常會來店裡,嘴上是說著想吃甜品了,實則每次來甜品沒吃幾個,忙倒是沒少幫。

另外,林嵐還與周芙三人都相處得極好,甚至還找理由分別給三人送了小禮物。

對於林嵐的心思,周芙三人都是心知肚明。

唯獨沈逸自己,也不知道是真不懂,還是故意裝糊塗,反正一直是將林嵐當好朋友的態度。

第一個雙休日,店裡當然是正常營業的。

這也導致了沈逸沒時間陪小傢伙。

小傢伙倒是沒有任何抱怨,吃過早飯就跟著爸爸來店裡。

客人多的時候她就主動幫幫忙,客人少的時候她就找個地方,自己玩自己的,看看童話書或者向爸爸要手機玩一下。

林嵐來到店裡呆了一會兒後,就帶小傢伙出去逛街了。

星期六去逛街買了小裙子,星期天又去了動物園,小傢伙玩得興高采烈,意猶未盡,與林嵐關係明顯也更加親近了。

就這樣,時間很快來到新的週一。

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