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這樣她們就會在學校待得久一點‐‐也就是說她們會延遲結婚和懷孕，直到她們更有能力生育。一項南非的研究發現，每18個月給女孩發一次價值六美元的制服，能夠提升她們繼續上學的可能性，因此也會大幅降低她們懷孕的次數。

艾倫&iddot;羅森菲爾德努力把實務醫學與這種公共衛生觀點結合起來，成為孕產婦健康領域的社會企業家。艾倫原本只打算把他在奈及利亞的服務作為人生的一段插曲，就好像加入&ldo;和平部隊&rdo;（peace rps）到發展中國家提供技術服務一樣。但面對周遭的強烈需要，一種使命感油然而生。他申請了一份泰國人口委員會（population uncil thailand）的工作。夫婦倆在泰國待了六年，組建家庭、學習泰語，並全心愛上了這個國家。然而，泰國海灘之美跟孕產婦病房的恐怖有如天壤之別。此外，子宮內避孕器和口服避孕藥丸只有醫生開了處方才能拿到，這表示99的民眾無法採用最有效的避孕方式。於是艾倫與衛生部共同研擬了一項具有革命性的方案：讓受過訓練的助產士也有權開處方。首先，他列出一份問題清單，讓助產士在詢問婦女時有個參考，能夠迅速開出處方；不好判斷的，則轉診醫生。很快，該方案在全泰國3000個地方正式實施，最後助產士也有權幫婦女安裝子宮內避孕器了。今天，我們很難體會這個方法的顛覆性。但是在以前，內科醫師嚴加守護他們的特權，如果誰把醫療責任託付給微不足道的助產士，那簡直是異端。

艾倫&iddot;羅森菲爾德在紐約哥倫比亞大學梅爾曼公共衛生學院。

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