第66章 鞠紅嬋意欲退出董事(第2/2 頁)

，特別是在公司，阿三從未稱呼過鞠紅嬋為紅嬋，今天他確實有點喝多了，後來，鞠紅嬋無意間問及此事，阿三靈光一現說，“我當時說的紅嬋是指紅嬋集團公司。”鞠紅嬋聽了，微微一笑，心想，你阿三反應倒是挺快。此時，鞠紅嬋讓人把阿三扶下去休息，然後再讓人開車送她和董建回到自己的家，董建的父母和鞠紅嬋的父母去了公寓，鞠紅嬋父母暫住財務總監的房子。

鞠紅嬋的住所，助理和公司的女同事，按照當前年輕人結婚的風格，將婚房早已佈置好了，董建和鞠紅嬋開啟門的一剎那，被眼前的景象驚呆了，董建和鞠紅嬋環視屋內，裡裡外外看了一遍，他們四目相對，不由自主地笑了。

週一早例會，鞠紅嬋讓助理通知公司中層以上幹部，下午來公司開月例會，每月都要開月例會，覆盤一下本月的工作，總結一下過去，然後部署接下來的工作，這是公司常態化管理，現在離月底還有一週，公司提前開月例會，肯定會有重要事情宣佈。果然，在下午的公司例會上，鞠紅嬋宣佈新的人事任命，阿三代理公司董事長行使權力，她的秘書正式任命董事長助理兼秘書，統籌內外聯動業務，說白了就是鞠紅嬋的眼睛，負責向她彙報公司大小事宜，阿三原來的助理還是副董助理兼秘書，負責幫助阿三處理公司大小事務，而鞠紅嬋要跟董建去麗江古城住上一段時間，至於多久誰也不清楚，給人的感覺會是很久。最後，鞠紅嬋提到了餐飲和幼兒教育，說：“如果不能盈利，要莫更換領導，要莫宣佈解散，賠錢賺吆喝的事兒，今後堅決要叫停。”，幼兒教育的小馬，感到了壓力，好在最近這一年多，一直在盈利狀態，而餐飲公司卻起伏不定，不是餐飲公司經理不敬業沒能力，而是受大環境影響，神人也是難有迴天之術，總體在持平狀態，不賠不賺，餐飲公司經理也是無計可施，曾幾次找阿三想辭職走人，阿三知道餐飲公司的癥結所在，安撫餐飲公司經理，再從社群食堂做做文章，如果一直這樣起伏不定，再考慮轉行經營其它行業，餐飲公司經理提議，“陳董，要不咱們除了提供本公司員工餐外，不再接其它的單位的訂單，專門經營一個餐館飯店，規模要大一點，能包辦大型酒席，比如結婚宴，同學聚會，生日宴等”，阿三想了想，說：”你現在馬上著手考察論證，儘快拿出一個可行性方案，然後我們再專門研究一下。”，餐飲公司經理聽了，很高興，因為他的建議，得到了阿三的重視和認可。

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