第570章 深入推進(第1/3 頁)

五人會議，看到三人支援高碩，副書記李明陽說道：“我不是對高碩同志有意見，就事論事，這段時間下去調研的時候，不少同志私下和我發牢騷，對南苑市頻繁提拔幹部頗有看法，基層的呼聲我們應該正視。”

劉令豪省長反駁道：“有些人就是有‘紅眼病，看著其他幹部得到提拔重用，就開始陰陽怪氣，他怎麼不反省一下自己？有沒有拿得出手的工作？高碩在南苑分管商務、交通、文旅，成績有目共睹，尤其是旅遊工作，直接把旅遊收入‘幹’到了全省第一，南苑的旅遊資源不是全省第一吧？如果有誰能拿出如此耀眼的成績，我第一個推薦提拔他！”

唐冰一言裁定：“周家口市委組織部部長就定高碩吧！用人導向起著‘風向標’作用，省委要始終堅持好乾部標準，把忠誠乾淨擔當、埋頭苦幹實幹的好乾部選出來用起來，把想幹事、肯幹事、能幹成事的好乾部選出來用起來，使人能盡其才，才能在大家有盼頭、有幹勁，才能真正激勵廣大幹部勇擔當、敢作為。”

1月8日，省委組織部履行幹部調整相關手續，向上級部門備案。

8號—11號，是全年經濟指標上報的最後四天，陸凡親自給蘇祥海打電話，要求他攻堅克難 狠抓落實，緊盯目標，主動作為；緊盯問題，抓好支撐；緊盯落實，搞好服務；緊盯全域性，加強協調，確保完成各項經濟指標任務。

蘇祥海堅決表態，一切都在掌控之中，保證完成萬億Gdp目標！

1月10日，省委召開常委會，研究主題教育、外事、宣傳思想文化、年輕幹部隊伍建設、鄉村振興以及幹部調整工作，組織部的人事調整方案一致透過。

檔案下發後，引起全省廣泛熱議。楊嘉健調任省委組織部、高碩調任周家口市委組織部，陸凡逐漸在掌控組織系統。

但這次調整最令人關注的是，交通廳廳長任治泓和省市場監管局局長鄭風玉互調，常委會的風聲已經傳出，兩人的交流任職是出於機構改革考慮。

這下好了，輪到交通廳和市場監管局人心惶惶了！

1月11日上午，陸凡親自對新上任的領導進行任前談話。

8點30分，市場監管局局長任治泓第一個來到部長辦公室。

落座後，陸凡面帶微笑說道：“治泓同志，知道我為什麼向省委推薦你去省市場監管局嗎？”

任治泓微微搖了搖頭說：“部長，不論什麼原因，我服從組織分配，立即交接好交通廳工作，全心全意投入到市場監管局的工作中。”

陸凡滿意的點了點頭說：“交通廳連續四任廳長落馬，上任前，他們都有錚錚誓言，有的以寫血書的方式給省委‘表白’，絕不收人家的一分錢，絕不做對不起組織的一件事…有的提出口號：讓廉政在全省高速公路上延伸；有的表示要吸取血的教訓，高感‘一個廉字值千金’，表示‘不義之財分文不取，人情工程一件不幹’。錚錚的‘廉政宣言’似乎猶在耳邊，但宣誓的人卻已經全部進去了！

只有你，平穩度過了任期，不滿你說，省紀委對你進行過調查，是我要求的。

我很欣賞你的‘硬性規定’：無論誰，說事不能到家中，只能在辦公室進行；不論誰來送禮，不管價值多少錢，一律扔出門外。

地礦系統的機構改革正在收尾，機構臃腫、人員冗餘的省市場監管局會成為第二個試點單位，需要一名有原則、有辦法，敢於碰硬、不怕得罪人、敢於同歪風邪氣作鬥爭的優秀領導幹部去‘下狠手’。跳來跳去，我第一個就想到了你，親自向唐冰書記要了人。

治泓同志，你不會在心裡埋怨我吧？”

聽到這一番話，任治泓有些動容，毫不猶豫地說：“感謝部長信任，我一定按照省委和改革領導小組的要求，