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嗎？」

「不是很厲害，差不多是最厲害的。把他招進來的時候，公司正在做一個戰爭科幻類的策劃，他的原畫和設定都非常棒，大家一拍即合。接下來他就完全沒把美術組的經理放在眼裡，在美術組的討論會上經常出言不遜，但是大家對他也十分容忍，說他是天才一點也不為過。就算有些比他年資高的同事對他的薪水傳聞等等頗有微詞，只要拿出作品一比，就會甘拜下風。舒宇昕的能力和才華，從來沒人否定。」

漆蕭接著說道：

「問題就出在那個策劃半途而廢了。在概念形成的最初，遊戲設計師只能動用很少的人力做一個簡易原型來呈現整個概念，只有在原型得到董事會下屬新遊戲審定組的綠燈之後，公司才會投入大量的人力財力，進入正式立項開發的階段。當時在原型階段一切都很順利，卻沒有透過審定組的那一關。舒宇昕為挽回專案，說動了幾個遊戲設計師、程式設計師和動畫師加班加點硬是趕出第二個原型，結果還是失敗了。過分前衛的美術風格和世界設定，並不符合中國市場的需求。後來專案組解散，進行人員調配時他被分到了第八組。」

「你為難他了？」

「準確說是他一直在為難我。我們組一直是在負責公司的Q版遊戲產品線，他卻經常交出一些天馬行空的設定稿。不僅指責美術組的同事沒有創意、只會模仿，還無視遊戲設計師的要求；他根本瞧不起我們手頭上在做的東西，也不屑於自我改變適應專案，那種近乎藝術家的偏執讓他無法融入團隊，才華也無用武之地，這樣於他、於公司都是一種浪費。」

「這就是你在發年終獎前把人開掉的原因？」

「年終獎又不是見者有份，就算把他留到年後，他的年度績效評估還是由我來做，結果沒什麼差別。金三銀四是跳槽的好時機，他應該去找一份更適合自己的工作，這也是送走他之前我給他的忠告。」

「想不到你也有當壞人的時候。」

「你以為全天下只有你一個人在背黑鍋、扮黑臉啊？有些事……反正註定要有人出來演壞人。」

吃完麵，男人點了一支菸。老闆送上一碟鹽津橄欖，也沒有要趕人打烊的意思。

「不必為那種人擔心，我反而比較擔心小勇。」

「小勇是？」

「你應該見過只是叫不上名字，我們組裡的一名動畫繫結師。聽說以前舒宇昕沒有穩定的收入時，都是靠小勇養活他；當初也是小勇把他介紹到公司來的。他本人似乎對固定的職業很不在意，也不太願接商業志的活計，和心比天高的藝術家交往，小勇還真是辛苦。」

「等一下，你說的小勇是男的？」

「對啊，我手下基本都是男人，要能多幾個妞就好了。」

「小勇和舒宇昕，兩個都是男人，在……交往？」

「喂，你在美國浸淫了十幾年對這種事不至於大驚小怪吧？」

回家的路上又冷又黑，方永輝走在漆蕭後面一點，前面傳來歡快的口哨聲，哼的好像是宇多田光為EVA劇場版配的新歌，男人似乎沒有把這一天中發生的事情放在心上。望著他的背影，方永輝想起高三上補習班，晚課之後也是這樣和漆蕭一起走回家，已經到累到不想說話了，漆蕭還是會和他有說有笑。對漆蕭來說，似乎沒有什麼大不了的事；方永輝羨慕過，甚至有點嫉妒男人天生的樂觀。

新的收購提案很快透過了董事會的批准，與目標公司的談判也取得了突破，雙方各退一步，生意以和為貴。但與上一次的高調不同，這一筆生意廣陵相當的低調，由於交易金額不大，又未涉及公司本身的股權交換，甚至連上市公司應該履行的資訊公開義務，都可以免了。

就算是這樣，過年也放鬆不下來，戰略投資部還積壓著幾十份有待