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第115章 牧雲：好一個陰陽怪氣……

陳副總因工作性質, 難免會關注起與牧總相關的訊息。他不是獨獨一人有著這樣的習慣。

公司上下，部門內外，因牧總名聲大噪, 前後大半年時間裡, 大家都不免在私底下，透過多渠道來打探關於老闆與老闆孃的八卦。

常常是, 與老闆有關的熱搜一上，私底下他們員工的小群裡就會討論著與熱搜有關的事。

包括且不限於：

「老闆是不是真的快結婚了？」

「老闆又接受城陽日報的採訪了, 大家看了嗎？」

「老闆娘和老闆出行又被路人拍照了, 這張真是好看。賞心悅目的。」

「……」

堪稱牧氏企業員工觀察老闆、老闆娘戀愛的一項永續性觀察日誌。

老闆和老闆孃的生活快樂幸福了，衍生到牧氏企業員工們身上，那就是今年的獎金、福利比去年好上了不少。老闆娘趕在春節前出院回家, 春節年假，公司福利裡發放的獎金比之前高了幾個點, 有員工實在忍不住問財務, 今年怎麼這麼大方，財務那邊給的回答是：「老闆他高興。」

這五個字, 再一聯想牧雲的感情生活, 腦子不笨的員工們一點就通。過年回家, 親朋好友問起今年掙錢多少——華夏春節，上門拜訪賀年的習俗，各地都有。這往往是長輩靠年輕有為子女在飯桌、麻將桌上撐面子的時候。

牧氏企業員工的福利向來是業內有名的好。員工黏性高，從牧雲接手牧氏企業後，跳槽他司的機率大大下降。家中子女在牧氏企業裡上班, 親友們也都能猜出他們公司工資不低，再一聽今年的福利獎金，一時間艷羨、感慨接踵而來, 很是給家裡人漲了一波面子。

知道年底福利獎金，難免多嘴問了一句去年怎麼樣，是不是升職加薪了才有這待遇。

牧雲高興所以給員工們漲獎金的訊息，也就如蝴蝶扇動羽翼般傳到親友耳中。

一來二去，大家都明白了一個道理：牧總的生活順遂，發獎金的上限就大大提高。

社畜人，社畜魂，求職打工就是為了賺錢。

年假前發的獎金福利還沒用完，牧氏企業的員工們就在翹首以盼著未來老闆、老闆娘結婚時的場面了。且各個心裡頭唸叨的都是希望老闆、老闆娘感情順利，百年好合——

愛情使老闆上頭，老闆一上頭，工資福利大大有。

這樣美好的愛情，催使著牧氏企業廣大員工們無一例外地衷心祝福起牧雲、秦池的戀愛。

等年假結束，公司開業上班。

牧雲就看到秘書部幾個秘書們你推我我推你，領頭的老員工特不好意思地拿了自己、同事們從家鄉帶來的特產——一位家住在東北，老人參還買了幾條，放在袋裡，精心包好。

粗粗一掃，大多補品，小部分是家鄉特產，吃了對身體也是有好處的。

眼瞅著老闆愣神，秘書連忙道：「牧總，這些都不太貴，就是一點心意，小陳家長輩是中醫，說是這人參可以含服，對病人身體有好處……」絮絮叨叨，把裡頭的特產用處逐一講解了下。

秘書們都是跟在牧雲身邊有幾年的老員工了。

她們倒也不是怕牧雲，所以才把這領頭說話的機會給資歷最長的——只是因為平日裡和老闆交談，從不說起生活事項，只關乎工作日常，將兩者分得清清楚楚。

在這樣的交流習慣下，於公司地點送禮，難免會感到尷尬，生怕牧總直接拒絕。

資歷最長的秘書說完後，客客氣氣地把特產放老闆桌上了，有點想開溜，又不好立馬走。幾人有點緊張地等待著老闆的回覆：是拒絕還是接受？

誰也不知道老闆會不