第43章 三方協議(第1/2 頁)

“哥，忙不？” “還好，我在辦公室！怎麼了？” “剛才，我們市委的李書記找我談話，想讓我到縣區擔任主官，並且還說已經向省委彙報過了，被我婉拒了！看他那表情，一定是出乎他的意料了！他後來又說就地提拔我為市旅遊局局長！你說我這樣做，好嗎？對嗎？” “抉擇是我們成長中的一部分，每個人在面臨抉擇的時候，感覺是不一樣的，有的是彷徨、惶恐，有的是堅定、自信，無論我們做出什麼樣的決策，首先的是遵從自己的內心，明確自己的目標和價值觀。” “在目標和價值觀明確後，就是對待選方案進行分析和比較，權衡每個方案的優劣，以及對我們實現目標的重要性，然後做出加更客觀合理的選擇。很顯然，你的選擇無可厚非，是你想要的，那就不要考慮太多！” “但是，哥給你一個建議，也是我一個過來人的經歷吧。我當初大學畢業就考上的省委組織部，到了省委組織部剛工作不到兩個月的時間，省裡有一個選派優秀年輕幹部到貧困村擔任駐村指導員的工作舉措，我義無反顧地報了名。” “主要目的就是補上農村和基層這堂課，當時有很多人不理解，後來的事實證明我當初的選擇是正確的！所以，我還是建議你，如果有機會的話，還是要到基層掛職或者任職。” “基層是一個大染缸，是一個大熔爐，也是一個大舞臺，和省級機關、市級機關是完全不一樣的工作模式和狀態，因為基層更多的是政策措施的具體執行者，與老百姓走得更近，更容易瞭解和感受老百姓的疾苦，更有利於你堅定未來努力的方向！” “明白，謝謝哥！我再努力爭取吧，即使是在市旅遊局工作，我也不會整天蹲在辦公室，我會把更多的時間花在縣區，到縣區調研，到企業、到農村瞭解真實情況，找準推動方城旅遊事業發展的路徑，讓旅遊事業發展的紅利真正惠及到老百姓！” “你能這麼想是最好了！哥相信你可以的，繼續加油！” 剛掛完電話，辦公室外響起了敲門聲，是辦公室主任錢寧鑫。 “局長，省旅遊局的1000萬資金已經到我們局的賬戶上了，您看怎麼安排呢？” “你通知平州縣政府和市旅遊集團的領導，下午兩點到局裡的會議室，開個專題會議！” “好的，是主要領導還是分管領導呢？” “最好是主要領導吧！因為王瑤還在市紀委辦案點接受談話，旅遊集團就請目前主持工作的領導來就行了！還有，你通知局領導班子全部參加！” 錢寧鑫領了任務，走了之後，鄭功名想著下午開完會議之後，最好還是去一下省裡，向省紀委書記許廣坤彙報一下。 下午兩點，方城市旅遊局會議室裡，鄭功名組織的三方協商會在這裡舉行。 平州縣縣長周泰平、市旅遊集團副總經理嚴藝歆和市旅遊局領導班子參加，周泰平還帶了秘書、嚴藝歆帶了辦公室主任一起參加。 “周縣長，嚴總，今天把兩位領導請來，主要是有一件事情要和大家一起研究解決的方案，也算是共同見證吧！首先請小敏局長通報有關情況。” “好的！平州森林公園景區建設有關情況，周縣長、嚴總都知道，我就不詳細說明了。主要是說說關於村民拆遷補償款的事情，平州縣政府當時和市旅遊集團共同簽訂了協議，協議裡規定1160萬拆遷補償款，平州縣政府和市旅遊集團各出一半！”李小敏開門見山說道。 “周縣長和王瑤一起簽訂的協議！按照協議的約定，2005年8月31日是拆遷補償款支付給村民的最後期限。平州縣政府在2005年8月30日將580萬元拆遷補償款支付給了村民，每一戶村民按照比例給了一半！” “但是，市旅遊集團需要支付的580萬元至今沒有到位，導致村民多次上.訪，甚至到了帝都！至於其中的原因，我想市旅遊集團是最清楚的了，尤其是王瑤！” “王瑤現在正在接受市紀委調查，在真相沒有調查清楚之前，我們也不想妄加猜測！眼下最重要的是如何解決老百姓的訴求，我們作為政府機關、職能部門