第277章 新業務拓展的分歧與成長(第1/2 頁)

第277章 新業務拓展的分歧與成長

年度戰略發展峰會的圓滿成功，讓周江和林靚在公司的地位愈發重要，也讓他們獲得了更多的信任與資源。公司高層決定開啟一項全新的業務拓展計劃，目標是進軍新興的海外市場，而周江和林靚則被任命為該專案的核心負責人，肩負起為公司開闢新增長曲線的重任。

專案啟動初期，周江和林靚一同參與了大量的市場調研，收集了海量的海外市場資料。在對這些資料進行深入分析後，兩人對於進入海外市場的策略產生了根本性的分歧。

周江認為，公司應該採取穩健的市場進入策略。他在專案討論會上，條理清晰地闡述道：“海外市場環境複雜，文化、政策、消費習慣等都與國內大不相同。我們應該先選擇一個對我們產品接受度較高、市場競爭相對較小的區域作為試點，逐步建立品牌認知度和客戶基礎，再逐步拓展市場範圍。這樣既能控制風險，又能確保我們在每個階段都有穩定的收益。”

林靚則持有截然不同的觀點，她的眼神中閃爍著冒險與激情的光芒：“周江，現在是全球化競爭的時代，機會稍縱即逝。我們應該直接瞄準海外的核心市場，集中優勢資源進行大規模的市場推廣。雖然風險較高，但一旦成功，就能迅速在海外市場佔據一席之地，實現跨越式發展。如果我們畏首畏尾，等到其他競爭對手站穩腳跟，我們就再難有機會了。”

雙方各執一詞，互不相讓，專案組內部也因此陷入了激烈的爭論。支援周江的成員大多是公司的老員工，他們更看重公司的穩定發展，認為謹慎行事是避免損失的關鍵。而支援林靚的則多是年輕有衝勁的新員工，他們渴望挑戰，期待透過大膽的策略為公司創造輝煌。

隨著爭論的持續，專案推進陷入了停滯。周江為了證明自己策略的正確性，利用業餘時間進一步深入研究海外市場的細分領域，梳理出了一份詳細的區域市場調研報告，明確指出了各個潛在試點區域的優勢、風險以及預期收益。他帶著這份報告再次找到林靚，試圖說服她。

“林靚，你看，根據我的調研，東南亞地區的幾個國家對我們產品的潛在需求很大，而且政策環境相對友好，我們可以先在這裡建立生產基地和銷售網路，穩紮穩打地開啟市場。”周江指著報告上的資料和圖表，耐心地解釋道。

林靚卻不為所動，她反駁道：“周江，你只看到了表面的風險和收益，卻忽略了時間成本。東南亞市場雖然容易進入，但市場規模有限，發展速度也相對較慢。我們的目標是成為全球領先的企業，就應該把目光放長遠，直接進入歐美等核心市場。”

兩人的矛盾再次激化，甚至在一次專案組全體會議上，發生了激烈的爭吵。氣氛緊張到了極點，其他成員都不敢出聲，會議室裡瀰漫著一股壓抑的氣息。

爭吵過後，周江和林靚都陷入了深深的反思。周江意識到，自己過於強調風險控制，可能確實忽略了市場發展的機遇和速度。而林靚也開始思考，自己的激進策略是否真的充分考慮了公司的實際承受能力和潛在風險。

為了打破僵局，周江主動尋求公司海外業務部門的資深專家的意見。專家在聽取了他的想法後，建議他可以在穩健的基礎上，適當增加一些靈活性和創新性。林靚則參加了一系列海外市場的線上研討會，與行業內的其他企業交流經驗，瞭解到大規模進入核心市場確實面臨著諸多難以預料的挑戰。

經過一番深思熟慮，周江和林靚決定再次坐下來，心平氣和地溝通。這一次，他們不再急於表達自己的觀點，而是認真傾聽對方的想法，嘗試從對方的角度去理解問題。

“林靚，我理解你對快速拓展市場的渴望，也意識到我們需要更積極地抓住機遇。但我們也不能忽視風險，我想我們可以在兩