第15頁(第1/2 頁)
宋河微微吸氣,有些無奈的問王曉濤:「她真是這麼說的?」
「當然,她全部內容只講了逢副市長的發言,張副書記的話一個字都沒提。」
宋河沉默一瞬,說:「好,我知道了,你和她回來都不要對任何人說會議的情況。」
「是,明白。」
王曉濤關了手機想:最近天氣還好,應該不會猛然多雲轉陰吧?
宋河掛了電話,坐在桌前想了會,打電話給局長辦公室的周秘書,問半小時之內局長是否有空聽匯報。
周秘書說可以,宋河就打電話給三室,「檔案準備好了嗎?」
接電話的周寒江說:「準備好了。」
「你帶上檔案,跟我去局長辦公室。」
經貿局的胡局長51歲,對於現在所在位置十分滿意,在上行的道路基本沒有太大希望的時候,安全離退休就成為當事人最完美的願望。在這個職務上,明顯的和隱性的好處都很多,唯一的缺憾是風險也相對其他地方更大。
他手下的經貿局,一共設了三個具體的辦事機構和兩個協調的部門,三個具體的辦事機構是:開發辦公室,中小企業協調辦公室,高技術產業辦公室。兩個協調部門是機關黨委和紀律監察辦公室。
他對手下三個辦事機構都很滿意,當然,最滿意的是開發辦的工作。自從宋河從省經貿委調下來擔任開發辦主任之後,開發辦的工作一直做得有聲有色。明面上的大專案就簽訂了兩個,而附屬於兩個大專案之下的小專案有十來個,良好的資料讓經貿局每次做報告寫總結的時候,都把表格填的滿滿當當。每次開會做報告的時候,經貿局的會議內容都會作為重頭戲專門介紹。
所謂會上面子,會下里子,各種獎狀錦旗經貿局捧回來不少,獎金紅包也沒少發。胡局長自然希望這個狀態繼續維持。
但任何時候,滿意和平靜都是暫時的。
比如今天上午11點過後,宋河帶著周寒江來做的匯報,就間接的掀起了一股風波的開頭,這是胡局長放下電話時還沒料到的。
周寒江匯報的內容,主要是上個星期市政府要求經貿局做的一個近期投資方向和資料調查。從匯報的內容來看,保守和進取都各有長短,有利有弊,檔案的資料資料支撐的很好,但就缺乏一個結論。
聽完匯報,胡局長問宋河:「你們開發辦對資料的分析太流於表面了吧?這樣就事論事,小學生都做得好,策略性的研究呢?怎麼沒有?」
胡局長對下屬說話一向直來直去,不會模稜兩可的暗示你自己下去私下琢磨什麼,他直接表示出自己對事情處理的要求,要下屬盡力跟上他的步伐。對此他自己有很好的解釋,所謂模稜兩可的領導藝術,無非就是可以在關鍵時候逃避責任,但我是這個局的一把手,出了事情就是我的,既然這樣不如痛痛快快的表態,至少可以防止被人拉著大旗打馬虎眼。
這個說法有一定道理,至少對局長這個職位來說,是非常有效的一種方式。
現在胡局長就在直接問宋河,雖然檔案是周寒江匯報的,但胡局長只找管事的人。
宋河拿過檔案放在辦公桌上,對胡局長說:「資料全部列出來了,我們都覺得,保守點比較好。」
他回頭笑笑問周寒江:「是吧,老周。」
周寒江摸摸嘴角的小鬍子,極短沉吟中下定決心,點頭說:「是,保守點比較好。」
胡局長架起老花眼鏡,仔細的瀏覽一遍檔案全文,對宋河說:「下午我要去機關開個會,這份檔案先放我這,你們開發辦再做一份支撐性的分析報告過來。明天一早交給我。」
他已經敏銳的感覺到,這個報告會和某位領導的主張不謀而合,開發辦表態了,經貿局要不要表態呢?