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我發現,薊大勢所趨主要問題是兩個‘不’。一是政府用來辦事的錢不多;二是老百姓的氣不順。錢不多的原因是企業經濟效益不好,企業經濟效益不好又導致了政府財政和老百姓生活困難。企業改制了,為什麼效益還不好?我認為是政府營造的環境不利於企業發展。一些政府部門吃拿卡要損傷了企業家的積極性。所以,下一步,政府的主要任務,是要營造有利於企業發展的社會環境。首先,要減輕企業和老百姓的負擔。13個億的財政收入,要養活五萬名機關幹部,誰受得了哇!別說現在經濟形勢困難,就是將來形勢好轉,養活這麼多人也是個大問題。薄弱的經濟基礎已經支撐不起龐大的上層建築了。封建統治者還懂得要老百姓‘休養生息’呢!我想,我們政府機關,應該減一批發號施令的人。有些人,我們寧可養起來,也不能讓他們天天打著政府旗號給企業和老百姓製造麻煩。對於那些以權謀私、卡油撈好處的人,要處理,要下崗。這樣才能降低行政成本,扭轉社會風氣。當然,這樣做有風險,但是,不這麼幹,政府就要垮臺……另外,為了防止年末突擊花錢,本市長決定,要取消一切表彰會,禁止任何物質獎勵的公款消費活動。小金庫的錢也不行。必須的要搞的, 經我簽字才行。
“第四,根據目前的特殊情況,市財政局工作由我直接分管。其他副市長分工不變。希望各位分兵把口,支援我的工作,共同渡過目前的難關。拜託了!”
一聲“散會”,新市長帶頭站立起來。
會議秘書將門開啟,新市長第一個走了出去。
餘下的人肢下卻是黏黏的,不想動彈。這個乾脆利落且又饒有餘味的會議,撩撥得人心裡癢癢的,總想說點兒什麼才能滿足心中想要表達的慾望。只是,這呂‘強人’呆呆地‘死’在那兒不動,人們也不好張嘴了。
“走吧走吧……”人們看到這情形,只好結伴而行,把議論的地點挪到了走廊裡。
“這新市長挺胸厲害呀,一個會議,就把呂‘強人’的財政大權沒收了。”
“早就該這樣,再讓他管下去,政府大樓都得賠光。”
“可是,政府不開支,還要減人,這影響……新市長要捱罵的。”
“這正是人家的高明之處。現在,老百姓生活困難,社會不穩定。人家一個不開支,一個減人,就把老百姓的氣兒順過來了。”
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四
“啊唷!”呂強待人走光了,終於長長地出了一口氣。那副卸下一副重擔的輕鬆感和丟失一大塊權力的失落感同時湧上心頭,此時,他不知道是歡喜還是悲傷?
這個庾明果真厲害。趁他呂強陷入泥淖中不能自拔的危難時刻,體面地將他“解救”出去,隨後,又讓他乖乖地交出了手中的東西。
新市長毫不客氣地對他使了這一招,說明兩個人的關係要惡化下去了。
自打兩人見了面,心中油然而生的那種互不服氣的感覺,是不言而喻的。不過,這些日子,他們彼此畢竟還能維持著表面上的親善和禮貌。
可是,今天,這種表面上的一團和氣也難以為繼了……
事情到了這一步,到底是什麼原因呢……
哦,想起來了。一個星期之前,這位新市長要到財稅系統調查研究,秘書長通知他陪同。那一天,因為省城一個鐵哥們兒在醫院手術,他連個招呼也沒打,就擅自離開了。唉,後來,手術很成功,那位鐵哥們兒要他請大夫吃飯,他藉機和一幫子狐朋狗友在省城賓館鬧騰了一夜。第二天酒醉不醒,一直到中午才起床。等他回到薊原,新市長已經結束了財稅系統的調查研究,跟著鐵玉往企業裡跑了。
也許就是這次失禮,輕慢了人家。才讓新市長挑了他的禮。官場官場,互相之間
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