第1983章 著力解決捷輝的問題(第1/2 頁)

接下來的幾天假期裡面，小強和他的團隊成員便開始了分頭行動。

這是他們來靖安市之後，第一次在同時進行一件事情的，雖然是分開行動，可是他們的目標卻是一致的。

就是為了讓捷輝避免被光耀收購足夠多的股份，繼而達到控股捷輝公司的目的。

與此同時，小強也得知光耀的人如他所預料的那樣，其實在放假期間，他們也一樣沒有停止過和那些股東們的密切接觸。

只不過，小強他們是在光耀的人接觸了那些持股的股東們之後，緊接著去拜訪和接觸這些股東們的，有些股東們早已經鐵定心要跟著光耀走了，所以，小強他們雖然是打著嚴振國的名頭去求見他們的，到最後也無果而返。

但有些股東還在左右搖擺之中的，聽到是嚴振國安排他們來求見自己商討手中股份的事情，想著還有一些利益空間的問題，所以還是能夠坐下來和小強這個團隊的人接觸的。

可小強他們這次選擇是完全避開光耀的眼線去接觸這些股東的，用嚴振國的名頭去求見，只要對方願意和他們坐下來洽談，那就安排車子上門將他們接走，然後去一個相對隱秘的地方商談，五個人，除了小強一直沒有親自面去接觸這些股東之外，其他人都使用了化名去和這些股東洽談，力求將他們手中的股份留下來，甚至是轉讓給創華集團。

當然，這一切都是得到了嚴振國的許可之下，他們才開始展開這些工作的。

光耀的人在馬不停蹄地找著捷輝的大小股東，而小強他們也在緊鑼密鼓地遊說那些股東不要將股份轉讓給光耀控股。

如果說之前都是在用各種手段和陰謀詭計跟黃俊昊較量的話，那現在小強他們這個團隊就是在用自己的本事在證明他們能夠和黃俊昊他們掰掰手腕。

他們在光耀接觸這些人之後再去找這些股東洽談，有一個好處就是他們能夠從對方的口裡得知光耀會開出什麼樣的條件，在創華和嚴振國能夠接受的情況之下，可以適當一點條件給對方，無論是挽留住他們的股份抓在自己的手裡面，還是直接洽談轉讓方式，他們給出的條件，都可以比光耀要高一點點。

人的趨利性在關鍵的時候，如果利用得當的話，是可以挽回一些頹勢的。

小強他們這次用了最原始的辦法去逐個遊說他們，是小強和嚴振國兩人的失算，他們有想過光耀會對捷輝下手，可是沒有想到是這一次，所以小強多少還是陷入了一點被動局面的。

這種原始的辦法，按照以往來說，小強是不會採用的，可是現在已經沒有其他更加有效的方法可以使用了，這是他們磋商後，覺得最有效，也最直接的辦法了，至於成敗各佔幾成，這就要看他們怎麼去遊說那些股東們了。

一天，兩天，三天

一個，兩個，三個

時間在流淌而過。

小強他們的工作也在不斷地推進之中。

有失敗的，也有成功的。

捷輝是一家已經上了規模的汽車零配件製造企業了，而且這幾年來訂單量非常龐大，業績也是氣貫長虹，在股東結構上，除了創華集團頭部的那幾家企業之外，就屬捷輝這家公司的股東結構是最複雜的了。

別人在愉快地過著節假日，但是他們幾個卻在忙碌中度過了這個假期的大部分時間。

十月六日的晚上。

小強再次將他們四人召集在了一起。

四個人都來到之後，閒聊了一小會之後，小強朝著他們拍了拍手掌，喊道：“好了，我們總結一下這幾天的工作成果吧！”

黎健華率先走到了手寫板的旁邊，拿起一支筆，在上面寫了兩行字，然後轉身過來，點著自己寫的那些字說道：“捷輝的總資產其實已經超過二十億了，而且這