第449章 續毆(第2/3 頁)

男人就該頂天立地，一個一無所有的男人，我想他的價值觀和我的價值觀肯定不會匹配；因為我一直在努力，男人就該有男人的樣子，人家以前有了，全給前妻和孩子了，價值觀不匹配，又何談感情呢？

對啊，啥都沒有的也不會有吃苦精神，所以，談感情之前肯定是兩個人價值觀相似，價值觀相似的人應該各方面都會相對匹配；我只想找一個和我相匹配的人，因為我有自知之明！

農民都很能吃苦，日子過得緊巴巴的，抬槓如果可以脫單，你們繼續，什麼叫錢權交易！還有愛的能力的，請聯絡我！

一個人的愛情觀和價值觀跟這個人的經歷和家庭（父母 親戚朋友的婚姻）有很大關係，不要試圖用你自己的觀點去說服別人同意，求同存異，覺得能聊了就多聊幾句，三觀不同就少聊。

你們天天聊的這麼多，肯定脫單快，站著等不了三千年，歲月匆匆的，差不多就嫁了吧。你昨天說給我介紹個藍天湯峪那的，行動起來，就介紹個那的，我以後也開個農家樂，夫妻店什麼的，你要不嫌棄是農民，我給你找找。

有沒有眼瞎的女子，或者心死的，不想活的女子，出來也讓我撿個便宜，我帶回家結婚生娃做媳婦。

今天還有人說，hR，是好人的意思，不過，也對，人力資源就是管理人、對接人，做好人。

human Resources

hR 是人力資源的縮寫 分了好多板塊，我是啥都管，應該算是好人吧，績效 招聘 培訓 薪酬等，全都管 放大公司就是人力資源總監了，培訓是我的長板，其他的，都是老闆賦能的，我來我們公司的時候，集團就老闆和總經理，培訓、績效、招聘、一個紙片片都沒有，那也挺厲害了 我其實差點當時走培訓這條路，做到現在，體系、制度、流程，都有了，去年招了一個人事經理，幫我分擔呢，結果能力太差了，開了。

現在就是我一個人。

大公司hR很牛逼的，小時候的夢想是當老師，現在做了培訓，也算是間接實現夢想了，我們就是個小公司，也就六百多人而已，從我上班第一天開始，就處於沒人管的狀態，自己的工作，全憑自己安排，現在一切都自轉了，挺好！

老闆不管我，是對我的信任；我肯定不能辜負這份信任呀，我很優秀的，白開水，不用你說，我也知道我很優秀，讓人羨慕啊！你算的上群裡的佼佼者。

我這個沒啥優點，唯獨有自知之明，我現在就等著公司上市呢，這個群裡。除了我，估計沒人配上你，優秀了還不準人誇。

公司上市，我就可以躺平了，再搞點原始股，白開水，就憑你有孩子這一點，你就配不上我，（我女神呀，這是何等的tV 塞特瓦，太牛了你）

我現在就是有原始股呀，所以，老闆才對我如此放心的，但是我一般不要股份，沒安全感，沒上市之前，還是要努力上班，咱不打工，咱做合作人！一定要搞上市，我就喜歡打工，你們都這麼棒，那我要是找物件那可就更難了。

必須上市，老闆不上市都不行，你看格局完全不一樣了，好好，必須上市，我就指望上市後躺平呢！感覺自己挺沒出息的，找物件和工作能力沒直接關係，我撿紙皮。

老闆要找崔培軍，分錢要學胖東來。

未來憧憬學馬雲，充滿幹勁學華為。

你咋也變成鸚鵡了？

你一個月多少工資了啊，那麼優秀的，你不要和白開水學，你在我心目中的形象可是和他完全不同的噢，小姐姐，你覺得問這個問題合適嗎？

好奇心可以放到別處，比如，找物件，這個企業培訓是必要的。只要別佔用休息時間就行，哈哈我就好奇上市公司工資多高？經營者就是要吹拉彈唱都會。

倆上