第533章 秦淮茹吃醋，張元林迴歸即巔峰，許大茂和大爺們被公開“處刑”(第5/5 頁)

會無緣無故的搞針對，除非對方不長眼硬要來比劃比劃。

按照順序，大會最開始要先把榮譽獎章什麼的發完，然後再是對軋鋼廠內一些有問題的人和事進行公開教育和警示。

張元林上臺領獎的時候環視了會場一圈，發現了幾張他樂於看到的熟悉的面孔。

“許大茂，易中海和劉海中，嘿，都在這兒呢，看來一會兒有樂子看了！”

等頒獎結束，張元林坐回原位，現任廠長臉色嚴肅的邁著步子上臺，用十分憤怒的語氣說道：

“同志們，最近咱們廠裡出現了一些非常不好的風氣，我知道現在外頭是狼多肉少，很多人盯著一個崗位排隊爭搶，但是這不應該成為你們謀取私利，滿足個人癖好的理由！”

“經過調查我們發現有些同志利用這一點按人頭收費用來教技術，但是不保證可以順利入崗就職，這不等於是在欺騙嗎？崗位除了部分優秀人才可以面試入職以外，大部分都是組織和地方單位直接錄入呼叫的，你們不過是一名在崗工人，當然沒資格作保證，也沒資格去收別人的錢！”

“還有的同志把自己幻想成工廠領導，對著不明所以的外行人胡編亂造，嘴巴上說著大話，卻不做一實際性的舉動，收禮，吹牛，但就是不辦事，別人追問起來，你們猜他說什麼？哼，上頭的領導不講信用，答應好的放鴿子，被其他人插了隊，這言外之意啊，就是禮沒送到位，怎麼樣，是不是有模有樣，能耐的很哩？”

“除了我們內部員工的素質問題令人失望，更讓我氣憤的是某些外派的同志，尤其是個別特殊崗位的職工，仗著同崗位的員工少自信嘚瑟，以為出了這個廠就管不著你了是吧，在外頭消極怠工不說，還找地方負責人吃拿卡要，想著法子撈好處佔人便宜，到處留下不好的評價，我相信你個人是有些水平的，確實這麼些年來沒出過什麼岔子，但是你個人的道德品質極差，嚴重損害了整個廠子的聲譽！”

“好了，我站在臺上說這麼多沒什麼用，那些犯了錯的人不會長記性，所以我讓人把他們都喊過來了，給大家開開眼，也讓他們體會一下丟人現眼的滋味！”

“接下來我喊到的人到臺上來……嘿，怎麼全都坐著不動呢，現在知道要臉面了，那早幹嘛去了？”

“麻溜點，別讓這麼多人等你們，也別等我親自下去請你們！”