第115頁(第1/2 頁)

更微妙的是，駭客破解了發件郵箱的密碼，發現那封群郵件是定時傳送的，操作ip就是楊惜倩居住地址的網路ip。

洛冰懂了，「所以，是王越去她家，利用她的電腦和帳號，進行的操作？」

「合理懷疑是這樣，但沒有證據。」

薛彥惋惜地攤手，「我教了楊惜倩怎麼去套王越的話，怎麼錄音存證，可她操作不熟練，被王越看出了端倪……後來的事，你也知道了。」

洛冰無語至極，「王越有病吧？洩露調薪表，搞得員工大罷工，對他有什麼好處？」

「說來話長了。」

王越丟了華峰科技園，後來陰差陽錯，這專案又有一半回到了鬱燃手裡，加上彼時洛冰和楊惜倩正在競爭工會主席，所以，他覺得是鬱燃或者洛冰，向他兒子洩露了他和楊惜倩的私情。

洛冰：「……」

行吧，畢竟她和鬱燃是最終得利者，背鍋也正常。

沒了這個大專案，為了保證一部的增長速度，王越不得不接了許多質量較次的小專案來湊數，這麼一來，銷售數量勉強補足了，管理成本卻大幅度增加，以至於整個團隊不堪重負。

一部急需一個漂亮的大專案，來穩定增速，逆轉口碑。

不多久，深海集團的商業街專案開始招標，王越把全部希望寄託於此，沒想到鬱燃也在洽談，恰好見楊惜倩在做薪酬核算，就趁她洗澡的工夫，順手搞走了資料表。

那個資料表是完整的，王越刪掉了其他事業部的資料，只留下二部，哪怕二部，也只留下崗位工資的調薪金額這一欄。

因為，集團四個事業部業務模式不同，員工薪資構成也天淵相別，像黃芸那樣對比純屬神經病，崗位工資的調薪金額，只能激起同部門同崗位的員工不滿，這樣就能對二部進行精準打擊，讓鬱燃自顧不暇，退出商業街的競爭。

的確，事情最初只在二部發酵，可後來不知道怎麼回事，其他事業部都加入了抗議，憑藉鬱燃的絕對權威，二部居然變成受影響最小的事業部，他退出商業街競爭，也只是覺得營銷屬於一部強項，同時發現了別的商機，和薪酬洩露的事毫無關係。

王越這個罪魁禍首，迄今也沒想明白為什麼會發展到這個地步，只能歸結於人的攀比心和貪慾。

洛冰耳邊又響起那句話：為什麼要約束？不破不立，鬧得越大越好，不是嗎？

這位與世無爭的哥，整天冥想，動不動闢穀，感覺隨時要飛升的模樣，搞起事情來，手筆倒是不小。

也是啊，能做到這個地位的，能真是什麼善男信女？

她嘆道：「韓敘，很有可能在背後推波助瀾。」

「鬱燃也這麼說，他發現，三部在大堂鬧得最兇的傢伙，在你宣講的時候安靜如雞。也許，韓敘是想趁機扳倒格琿，助你上位，就算鬧過頭沒法收拾，乾元扛不住了，跟他個職業經理人也沒關係，他大可拍拍屁股走人。」薛彥意味深長地說，「你這風流債欠的不少啊。」

「你想多了，他只是以前沒改制成功，心存遺憾而已。」洛冰調轉話鋒，「之前那些，都是楊惜倩告訴你的？」

「是。我把證據擺在她面前，她不信，幾乎跳起來跟我叫，『王總不是這種人』！回去一套話，三觀都碎了。」

離婚以後，王越的生活無人打理，一團糟糕，每天只能穿百搭的白襯衫和黑西裝，被客戶打趣像個賣保險的。

再看楊惜倩，年輕是年輕，但毫無情調，還不如四十歲的前妻會打扮，家裡整潔歸整潔，卻沒什麼品質。

他越看越不順眼，旁敲側擊地提過很多次，希望楊惜倩提升品位與格調，不要這麼low。

楊惜倩為了取悅他，開始學習化妝穿搭，蒔花弄草