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彼此扶持這些年，雪中送炭的日子已經熬過來了，錦上添花的日子李易河也想跟她一起繼續過下去。在兩個人的關係中，李易河開始漸漸承擔起保護者的角色，這種感覺對他而言新奇而有趣，李易河在袁秋柏面前很少擺什麼架子，從前如此，現在也還是這樣。

從這個曾經保護著自己的人身上，李易河找到了自己的「被需要感」，他清清楚楚地意識到自己正在成為她的「唯一」。

李易河甚至自己都沒有意識到，自己心裡一直以來缺少的就是這個。

從認識袁秋柏以來，她就用自己的羽翼照顧了太多人，除了李易河以外，還有其他的同事和後輩，李易河始終懷疑自己對她而言和其他人沒什麼區別。

而現在，當袁秋柏從李氏離職以後，她似乎想要將以前的生活切割下來了，李易河發現自己是唯一一個和她有著聯絡的人了，也是唯一一個能保護好她的人。

他甚至是有點享受這樣的感覺的。

袁秋柏一邊給圍巾收尾一邊問：「最近集團怎麼樣？沒出什麼問題吧？」

袁秋柏知道在大年初一就談工作的自己像個不討人喜歡的嚴苛班主任，但是她還是問了，畢竟自己突然離職，訊息一旦傳出去，難免出點小風波。

李氏體量龐大，集團總資產迫近千億，作為跨國集團，分而治之是綜合來說最合適的管理方法，李氏在大方面的決策一向以穩健著稱，統一由總部發出，其他董事分別管理子公司，擔任子公司的ceo。

袁秋柏把手裡織好的圍巾疊起來遞給他，李易河表現得還算冷靜，沒有傻笑也沒做任何出格的反應，認認真真地道了一聲謝。

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