第124章 第一天去壽險報到 發現有大幾百個業務員(第2/4 頁)

看起來就像是搞婚宴的酒店現場。

其他處都沒開會，唯獨三處的業務員幾乎全部都在，這也說明了王婉儀的組織管理能力實在是很強。在這個保險代理人的行當裡，絕對是業務為王，很多業務員一天到晚都在拜訪客戶，透過各種關係人脈渠道去賣保險，所以大多數業務員並沒有什麼組織紀律。

剛才去的幾個處，除了處長在辦公室裡坐鎮，幾乎沒幾個業務員在。而此時面對這接近150人，王婉儀直接讓伍勇站在臺上給業務員們簡單介紹一下哪些可以讓他們賺到錢的業務，突然之間要講話，伍勇心裡有些打起鼓來。

好在走上臺的時候，王婉儀在伍勇耳邊悄悄說了一句：“你直接告訴他們做業務能讓他們賺錢，躺著賺錢，就行了。”有了這個中心思想，伍勇拿起話筒就給業務員們講了拉人開戶之後就可以躺著賺佣金的模式，而且後續的客戶服務完全可以由證券公司這邊給與支援，甚至都不需要他們像對待壽險客戶那樣，基本上就是躺著都能賺佣金。

伍勇話音剛落，王婉儀就接過話筒，鬥志昂揚的對臺下的業務員們說道：“各位，我們等會出去拜訪客戶的時候，可以去門口停車場看看最角落裡的那輛嶄新的奧迪A6，就是我們證券專員伍勇的座駕，大家可以想一想，為什麼如此年輕的客戶經理伍勇可以開的上五六十萬的奧迪？這個問題很值得我們深思。”

雖然伍勇覺得王婉儀的這番話說的太離譜了點，但看了看臺下坐著的業務員，全都一臉羨慕的目光看著自己，甚至最前面的一位組長還附和著說：“我們一定要珍惜公司對我們的大力支援，公司不僅給了我們最好的壽險產品，現在又給我們帶來的同樣能輕鬆賺錢的證券業務。一個客戶開拓兩次，怎麼可能賺不到錢呢？同志們！”

開完會之後，王婉儀便拉著伍勇進了辦公室。

“伍勇經理是吧，你找個時間準備早會的時候給業務員們普及一下股票方面的基礎知識吧，不要深度，時間控制在五分鐘左右就行，這樣方便業務員們出去開拓客戶的時候可以用的上。”說著話的時候，王婉儀一邊在電腦上不停打字，一邊將簽好字的檔案拿給秘書，整個過程簡潔而且流暢，絲毫不拖泥帶水。

當伍勇起身準備走出辦公室的時候，王處長又強調了一句：“這些業務員就是喜歡錢，所以我們要儘可能的幫助他們賺錢，同時也要時不時的調動他們賺錢的積極性，伍經理以後可以從這些地方著手，很快就應該能看到效果的。”

因為要長期駐點，所以壽險方面已經在綜合業務辦公室給證券專業留出了一張辦公桌，但就是沒給電腦。伍勇進入辦公室的時候，裡面已經有團險，養老險，車險，財產險等專員在裡面辦公了。

看到光禿禿的辦公桌，伍勇拿起電話就給楊文文打了過去，說明了情況之後，楊文文隨即表示這個情況上週就已經報上去了，差不多下週一就可以安排一臺全新的電腦過去，只不過這個桌上型電腦到時候需要伍勇想辦法弄過去。

電話裡，楊文文又傳達了最新的工作內容：與高明經理溝通，關於收集業務員身份資訊以及對應銀行卡號的事項，以便於業務後續的激勵以及佣金等發放。

這種事情，伍勇認為至少應該是分公司層面的領導去談，怎麼到這裡了還要自己去找二部的負責人去溝通，這設計到大幾百個業務員的個人資訊，再怎麼也不該由我一個證券專業去談吧？

雖然想是這麼想，但伍勇還是在電話裡跟楊文文確認了一遍，然後才提出了自己的思路：“楊隊啊，營業部那邊是怎麼考慮的？怎麼不能直接和壽險那邊的佣金結算系統掛鉤嗎，這一個個的去收資料卡號，工作量大且不說，如果有個什麼紕漏，到時候出了糾紛，到底算是誰的責任呢？”

聽了伍勇提出的疑問，楊文文