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承包出去，職工要競爭上崗，沒競爭上的要麼提前退休，要麼買斷工齡，自謀出路。臨時工給三個月工資，直接走人。”

“我們保衛科也要改？”

“分廠承包給私人，多一個人要多發一份工資，私人老闆不會再要保衛科派去的人。吳大姐說這次侯廠長下狠心，辦公樓裡要減一大半人，武裝部、計生辦、團委、宣傳科全要撤銷。下面車間不會再有班組長，不會再有副主任，只有一兩個帶班的。”

“幹部怎麼辦？”

“為保證繭源，縣裡要擴桑，農業局要在沒蠶桑的鄉鎮設立蠶桑指導站，絲綢公司要在下面鄉鎮建幾十個蠶繭收購站。有些幹部要調到農業局，去下面鄉鎮指導擴桑。有些幹部會調到絲綢公司，去下面鄉鎮收購蠶繭。”

力度挺大，不過從企業發展角度看該下點決心。

韓博又問道：“保衛科撤不撤？”

高長興苦笑道：“保衛科不撤，人可能要撤，有傳言廠裡想讓轉崗出來又不願意下鄉的幹部看門，把科裡臨時工全清退掉。剩下幾個職工能轉崗的轉崗，轉不了崗買斷工齡。”

“經濟民警分隊怎麼辦？”

“設立分隊是公安局要求的，減員增效是縣委縣政府要求的。胳膊擰不過大腿，說摘牌就摘牌。”

他倆不會擋車，不會接頭，不會修機器，轉崗機會不大。別人在絲織總廠工作許多年，買斷工齡能獲得一筆補償，他倆進廠沒幾天，沒工齡可買斷，能獲得多少補償可想而知。

科長不在，遇到即將失業這麼大事，當然要來找副科長。

當官不為民做主，不如回家賣紅薯。副科長大小也是個官，要為他們負責，韓博沉思了片刻，抬頭問：“樓裡晚上有沒有廠領導？”

“丁書記應該在，我見辦公室燈亮著。”

“你們坐會兒，我去問問。”

第二十五章　心想事成

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丁書記果然在單位，廠辦錢主任也在，正做一個分廠幹部思想工作。

這麼進去不合適，在門口等了一會兒，分廠幹部垂頭喪氣的出來了。丁書記早注意到他，喊了一聲“小韓”，直接讓他進去。

“小韓，還有幾天考？”丁書記笑容滿面，熱情洋溢，似乎剛才跟人談得很愉快，談得不是轉崗的事。

“四天。”

“準備得怎麼樣，有幾分把握？”

“二位領導，我從來沒考過，心裡真沒底。”

對這個小夥子，丁書記印象一直不錯，接過煙笑道：“今年考不過有明年，全廠這麼多年輕幹部，就你最愛學習最肯鑽，早晚能考上。”

“謝謝丁書記鼓勵，我一定努力。”

做一天干部職工的思想工作，丁書記身心俱疲，不想浪費時間，直言不諱問：“這麼晚過來，一定有事，說吧，趁錢主任在，看廠裡能不能幫你解決。”

“二位領導，我想問問改制的事，我們保衛科改不改，怎麼改？謠言滿天飛，科里人心惶惶，不問問工作不太好做。”

在所有科室中，保衛科算最安生的一個。從廠體改辦設立到現在，沒人跑廠辦打聽，沒人跟著起鬨。

丁書記不知道他這個副科長非常不稱職，直到今晚才知道廠裡有大動作，竟以為他做過許多工作，實在壓不住才過來問的。

好同志，如果個個跟他一樣顧全大局，我至於天天接訪似的跟幹部職工磨嘴皮嗎？

既然來了，乾脆跟交個底。

丁書記端起杯子喝了一小口水，嚴肅地說：“小韓同志，現在是