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獵捕新生，並在社團教室裡說明社團活動的內容。

果然，社團裡備有各式各樣的工具，以及報告繳交期限緊湊時提供的過夜裝置是最大的賣點。冷氣等設施也是由社團裡取得營建證照的畢業學長所指揮建蓋而成，因此擁有實踐技術這一點，也吸引來了考進工學部的學生（營建證照等法律問題姑且不論，聽說營建的技術始終代代傳承）。

前來聽取說明的新生們，幾乎都是抱著總之先入社的心態，填寫了暫時入社單便離開。馬上決定入社的人，果然都和池谷及元山一樣，大多因為家庭等因素，經濟方面較為拮据。

可是，一傳十十傳百，確實對機械有興趣而前來聆聽說明的學生也增加了。

「差不多到極限了吧？」

當社辦裡只剩下兩名大二社員，以及最初正式入社的元山及池谷兩人時，大神低聲說道。

「新入社員包括池谷和元山在內共十二人，暫時入社的社員也已經超過了三十人，總計四十人以上。現今大三社員為幽靈狀態，大二社員又只有兩個人，真到緊要關頭的時候，就算向大四生請求支援，也沒辦法全部照顧得了。」

當初上野的只是是即便是暫時入社也好，總之先召集新生就對了。但到了現在，元山和池谷也開始擔心起是否召集得太多了。目前的人數比現今高中一個班級的人數還多，大神說得沒錯，依「機械管理研究社」現有的高年級生，已經快要逼近管理的極限。另外，那種只想借用「機研」的工具裝置，奸詐狡猾的新入社員也佔了不少的比例。

「有幾個愛搗亂的倒也有趣，但如果加入的都是吊兒郎當的社員，我們也會很頭痛的。」

「況且新入社員有四十人的話，傳單上寫的『舒適空間』就變成是騙人的啦~」

元山也開口附和，但上野毫不在意地嘿嘿賊笑：

「沒問題沒問題！我也不認為至今召集來的暫時入社成員，全都是認真地想加入我們社團啊。篩選的事情我也有好好在想，因此現階段再繼續召集社員也沒關係；反正到最後大概只會剩下十人左右吧！」

「你有在想就好了。」

大神丟下這句話後，再次轉向工作臺。每次來到社團教室，大神總是在工作臺前辛勞地畫著設計圖，似乎新學期一開始就面臨了嚴苛的報告考驗。

不過，目前人數已超過四十人，再繼續召集也無妨，而且到最後會減為十人左右——如此明言的商業，究竟準備了何種秘密對策呢？大神似乎也相當信賴上野，沒有再多問，元山與池谷只能面面相覷。

「大神學長，你要喝咖啡嗎？」

雖然對方沒有因為自己是學弟，就要求自己在這方面上要多加註意，但由於元山老家母親在經營簡餐店，見到年長的人在工作，自己竟不端出一杯飲料給對方，他反而覺得靜不下心來。

「不用了，我現在不渴。」

大神老實直接地回答自己現下的狀態，沒把他當作是泡茶的小弟。

「啊，我想喝，幫我泡吧~」

上野倒是大刺刺地接受好意，元山苦笑著站起身。

「池谷你也要嗎？」

詢問後，池谷表示婉拒，並佩服地低喃：

「元山在這方面很細心呢。如果是我，沒人吩咐的話根本不會注意到。」

「沒有啦，因為我老家在經營簡餐店……小時候起就常被叫去幫忙。」

我自己也不渴——元山邊應答著，邊泡起了上野一人份的咖啡。

「哦~是連鎖店嗎？」

「啊，基本上算是私人的。」

「那很厲害嘛！現在這種景氣，居然維持得了私人經營的簡餐店。」

見到上野雙眼圓睜，元山慌忙再詳述事實：