第77章 表明心意(第2/3 頁)

任，我們家宋曉擅長做衣服，她身上穿的就是自己做的。而且也有些基礎，我媽媽是服裝打版部的喬霜，宋曉跟著她學過怎麼設計衣服。”

“哦，還有這回事。”林主任驚訝地抬頭看了下他們，然後視線就移到了宋曉身上的衣服，要不是晏橋說，他還以為這是從外面買來的呢。本著讓員工最大發揮自己特長的原則，林主任快速地翻到服裝打版部門的員工名單，發現裡面有三個服裝打版師，還有三個學徒，但是三個學徒中沒有一個是在喬霜名下的，而剛剛這個小夥子又說他媽媽是喬霜

“既然這樣，那你就去服裝打版部吧，剛好喬師傅沒有帶學徒，你剛好跟著她學。”林主任很快就做好了安排。

坐在林主任旁邊的男的聽到這句話，停下了動作，正想跟林主任說點什麼，但是顧慮到還有兩個外人在，就暫時忍住了。

而宋曉這邊已經驚喜得忍不住笑彎了眉眼，“好的，謝謝林主任。那我明天上班先過來找您報到再去服裝打版部。”

“嗯好，明天辦好手續了，我再帶你過去。”林主任剛合上名單表，又叮囑了下，“對了，明天帶上你的證件過來，還有記得帶上飯盒，明天辦好入職就可以在飯堂吃飯了。跟你說一下服裝打版部學徒的工資，除了三位打版的師傅有額外的補貼，其他學徒都是每個月四十塊錢，如果設計出來的衣服得到透過投入到生產了，一件有二十塊錢的獎勵，其他的獎勵沒有。咱們飯堂的伙食不錯，也便宜，算是很好的福利了。過年過節的禮品看情況發放。”

果然正式工的工資福利就是不一樣。之前在醫院，試用工是沒有過年過節的禮品的。

宋曉相當滿意現在的這個待遇。先拿到正式工資，至於設計衣服得到的獎勵，之後再說。

“謝謝林主任，那就不打擾您工作了，我們先回去了。”

“好，明天八點上班，不能遲到哈，會有人在大門檢查記錄遲到情況，會扣錢。”林主任又嘮叨了一句。

等他們走了出去，林主任這才轉頭看向旁邊的男人，“剛剛是有什麼問題？”

“主任，服裝打版部門三個打版師傅，就只有喬師傅做出來的衣服很少被選上投入生產，所以三個學徒都是分給另外兩位師傅帶的，現在塞多一個人進去是不是浪費了？三車間的主任昨天剛來跟我們要人，想從其他部門調些人過去，不然今年的生產任務怕是有點難完成。”

林主任意味深長地拍拍他的肩膀，“小秦，這做人做事啊，得把眼光放長遠些。咱們花州市服裝廠，總不能一直都是生產這些簡單的衣服，咱們也需要把牌子打出去，總得有人來帶這個頭啊。”

小秦不以為然，工廠生產什麼樣的東西都是有計劃的，做大眾化的服裝和做高階服裝，反正都和他們工廠沒什麼關係，都一樣的拿工資，再說了，想做成出名的牌子又談何容易。但是林主任是自己的領導，有些觀點就算不認同，他也不會當面反駁。

“那三車間的事”

“讓管生產的副廠長協調吧，三個車間的人自己協調一下就能處理好。反正廠裡的編制也就這麼多，其他部門也都沒幾個是清閒的，實在不行就跟廠長彙報情況，申請先招一批試用工進來協助完成今年的生產任務。”

辦法總是比困難多的，也沒什麼解決不了的。

總算是把工作給解決完畢了，走路時一蹦一跳的，高興道：“我剛剛就沒想到要和林主任說我會做衣服的事情，還好你說了，不然還不知道要分到什麼部門去。”

“你是太緊張了才沒想起來。不過以後遇到這種事情，該爭取的就要盡力去爭取，機會也不是一直在原地等人的。”晏橋停了下，發現她很認真地在聽他講，小表情真可愛，語

氣就又軟和了幾分，“我不是想跟你說