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飲一口，不由得心裡一熱，遐想著如果自己的手是那個杯子，如果自己的唇是杯子的邊沿……

白嘯風熱忱地說：&ldo;是啊，小田，這是小事一樁，你自己想好，要去哪家銀行，跟我們說一聲就是了。&rdo;

&ldo;我……我……我想進淪瀾集團，可以嗎？&rdo;鬼使神差的，我竟然一下說出這句話來。

他們兩人都是一怔，白嘯風眨了眨眼，笑嘻嘻地說：&ldo;年輕人真是變得快啊，我們這些老人簡直不能適應。&rdo;

許幽也笑，看著我的眼光完全是一副大人對孩子的寬容。我的臉有些紅了，嘀咕道：&ldo;你也不大嘛……&rdo;

白嘯風忍俊不禁，對他說：&ldo;是啊，你也就比小田大一歲，別一副老氣橫秋的模樣，活潑一點。&rdo;

他笑著搖頭，隨即看向我：&ldo;你真的想到我們公司？&rdo;

我立刻點頭。我想離他近一些。

他笑道：&ldo;你這樣的人才我當然是非常歡迎的。不過，我們公司有規定，凡是進來的新員工，無論學歷有多高，都必須下到基層鍛鍊一年，你願意嗎？&rdo;

&ldo;願意。&rdo;我這話是真心的，本來就該如此。

&ldo;好。&rdo;他點頭。&ldo;我們集團總部的企劃部、銷售部和事業發展部都缺人，你可以挑個部門。&rdo;

我想了一下，對他說：&ldo;這些部門我都想去，希望能夠多學習學習。&rdo;

他的眼裡有了一些讚賞的意味，略一思索便道：&ldo;那這樣吧，你先去銷售部，如果做得好，可以調到企劃部，再到事業發展部，最後看你適合哪個部門，我再安排。&rdo;

&ldo;謝謝許總。&rdo;我努力按捺住雀躍的心情，誠懇地說。

&ldo;不客氣，歡迎你加盟。&rdo;他微笑。&ldo;如果你方便的話，明天上午可以到人力資源部報到，這是地址。&rdo;他掏出一張名片來遞給我。

這是他的名片，上面印的頭銜是滄瀾集團董事長，下面有地址，但電話卻只有簡單的總機轉分機，顯然是先由他的秘書過濾的，他的手機和直撥電話全都沒有。

我仍然珍而重之地放進口袋。只要進了公司，不怕拿不到他的電話。

第二天我便正式加入滄瀾集團，但沒有再見到他。

我到銷售部做了一名普通的售樓先生，工作十分認真努力。

在短短的三個月後，我的銷售業績便迅速增長到整個集團的前十名，得到了銷售部經理的讚揚，然後被集團內部刊物《滄海波瀾》的記者做了專訪，照片也登在集團網站的首頁，連續兩個季度成為&ldo;滄瀾之星&rdo;。

我並沒有絲毫得意。我做這一切，都只是為了引起一個人的注意。

後來，我才發現，有許多員工都跟我一樣，他們發奮工作，常常主動加班，並不是為了多拿加班費或獎金，更多的卻是希望能夠得到老闆的親口嘉獎。

進入滄瀾集團的人對公司都很忠心，幾乎沒人起過跳槽的心思，這雖然跟企業提供的極富吸引力的薪籌待遇有關，也跟內部公平透明的競爭和激勵機制分不開，但在很大程度上，也是緣於許幽的個人魅力對人有著強烈的感召力。

到公司工作一年後，我寫了一篇長長的報告，詳細分析了公司的現狀和發展趨勢，提出了自己的若干看法，涉及到方方面面的問題，包括集團管理機構需要重新調整，後勤保障部門的能