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一個名叫康博文的男生說：&ldo;老大，去德國看世界盃吧。&rdo;這個康博文字來是一個學校的校足球隊的隊長，對足球的喜愛是無以復加，可因為他的父母都不支援他把大量時間放在體育運動上，在麒麟書院招生的時候就把他送來了，沒想到，麒麟書院不但支援體育運動，而且體育課比什麼課都多。不過，因為一共就那麼幾號人，康博文喜歡的足球一直踢不起來。

&ldo;康博文，你想想看，帶你們一幫人去看球?那要多少錢啊?而且，現在也很難弄到票了吧。&rdo;呂振羽一聽，腦子裡就有了打算，去看世界盃倒真的算得上是一個好主意。當然了，口頭上還是要反駁一下的。

康博文立刻耷拉著腦袋，不作聲了。蘇宛算是很瞭解呂振羽的，她看著呂振羽的樣子，怎麼看都不覺得呂振羽真的想拒絕這個提議，便好奇地看著。

呂振羽果然轉過話題，說：&ldo;不過，你們都快期末考試了吧。這裡的考試形式和內容都不太一樣，蠻折騰人的，考得好的，給一點讓你們足夠爽的獎勵也不是不可以。&rdo;

康博文一聽，覺得有戲，頭立刻又抬了起來，看著呂振羽，眼睛裡滿是興奮。

&ldo;這樣吧，這個學期，按照事先訂下來的總評方式，排名前6位的，我們到德國去看世界盃。剩下的，嘿嘿，我讓你們的寧寧姐姐給你們安排節目。&rdo;呂振羽故意把後面半句話說得陰森森的。

&ldo;哦耶!!&rdo;整個活動室裡頓時響起一片歡呼聲。

第二天一早，查了查德國當地世界盃的準備情況和現在的售票情況後，呂振羽、陳寧和總裁辦公室的人開了個會後，透過公司內部的管理平臺發布了訊息，截至到6月3日，業績積分前六位的員工將去德國看世界盃，作為上半年度的業績獎勵，在世界盃期間，公司將採用彈性工作制，留守人員不必每天準時上班，不打卡。德國世界盃6月9日就開始了，剩下只有幾天了，那六個能去德國看世界盃的人立刻就樂呵呵地開始準備起來。

這項瘋狂的獎勵立刻傳遍上海灘，無數人都無比羨慕數字圖騰這種超一流的福利，而這種崇尚競爭卻又自由活潑的企業氛圍，更是吸引著各種人才，密切關注著數字圖騰的下一次招聘。陳寧也相當支援這項激勵行動，在她看來，一方面是業績領先的人得到公司重獎，而且這種以活動代替現金獎勵的樣式不太容易讓人嫉妒，而且，這些業績領先的人因為看世界盃，差不多會有一個月不在公司工作崗位，人數少，倒是不足以影響正常工作進度，但一個月沒有業績積分，那就給後來者極大的激勵，到了年底，說不定真的要翻身了。

順便在這裡回答一些讀者們的問題，謝謝大家鼎立支援讓這本破書能取得現在這樣的成績：

1關於呂振羽父母收入的問題：在寫的時候，我設想的是，父親是科研人員，母親是援藏幹部，雖然可能收入不會很低，但開銷似乎不會很小。目前，作品裡還沒有提到很具體的關於呂振羽的父母的東西，之後會有比較詳細的涉及。呂振羽的母親嶽珮對待央宗的方式，多少能讓人看出一點端倪，她為了幫助那些需要幫助的人，不惜使用自己的錢，那麼，她的這筆收入基本上就從家庭收入裡抹去了。而作為科研人員的呂平，住在北京的開銷不會太少吧，要是有點吸菸喝酒的習慣，這比開銷也不會少吧，每個月給兒子1000，差不多了吧。

2關於黑道的問題：這個我沒有想很多，但在我的預期中，任天行這樣一個人物大概之後也不會有太多和黑道相關的事情，因為在我的設想中，首先任天行是一個優秀的投資者和經營者，而不是教父。

3關於和國外軍官開講座的事情：有朋友提出，這項技術自己保密還來不及，怎麼會和人家