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&ldo;幹活挑肥揀瘦的,喜歡上班聊天,衛生做得不符合標準,婆婆媽媽的事多,老請假,挺難管的。&rdo;
&ldo;那怎麼行!&rdo;
&ldo;她們說,上崗不如下崗,錢沒多幾個,累得人要命。&rdo;
&ldo;好,我馬上處理,讓大家放心,不會有人來搶飯碗的。招工培訓嘛,你繼續搞就是了。&rdo;
&ldo;好吧,你是不是又不舒服了?楊總,你要多保重身體呀!&rdo;胡曉麗的心裡話,始終沒敢說出來,依依不捨地離開了。她臉開朗了,心裡甜滋滋的,嘴上哼著歌:&ldo;親愛的,你慢慢飛,小心前面帶刺的玫瑰……&rdo;
楊啟明叫來蘇主任,問酒店的情況,蘇清輝說停止招工培訓,是陳董事長的意見,下崗女工光拿錢不幹活,天天吵著上崗,董事長想多安排些,讓她們給社會做點貢獻。楊啟明不服氣地說:&ldo;天天董事長、董事長,你要明白,是誰在管理!&rdo;
蘇清輝見總經理髮脾氣,轉口又說:&ldo;不過服裝廠的老孃兒們確實不爭氣,形象差不說,要待遇,她們比誰都兇,論幹活,一個比一個懶,都是大國營給慣的,她們要進酒店,四星還不扒兩星去?按照國外慣例,用老孃兒們的,都是夠不上星級的酒店,鬼佬還不跑光了?不行,放幾個去房地產公司,搞搞衛生什麼的,省得市裡說我們不安排。&rdo;
他覺得蘇清輝說得有理,齊豫生介紹了好幾個在他手上,他一直沒敢動,果然出問題了,他表態道:&ldo;幹得好的留下,不行的回家,其餘的,一定要考核清楚再定。我手上也有幾個,讓她們一塊來試試,先安排到房地產公司,洗衣房也安幾個,幹些苦活累活,受不了,讓她們主動辭職,別怪我們沒安排。&rdo;
蘇清輝認為這是個好主意,安排了不幹,只能怪她們不爭氣,忙點頭同意。楊啟明還交代招工培訓,照樣進行,讓在崗人員有危機感,酒店是人員流動最大的行業,不能只看眼前,要有後勁才行。蘇主任接過他手上的名單,按他指示辦去了。
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