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有心舔顏，沒膽細看，垂著頭，說：「霍總，之前警方也詢問過侯海的出勤情況，所以我特意查過，結果記得很清楚，侯海上半年沒有申請過病假、年休等假。」

她說完，團隊負責人的表情明顯緊張起來，喉結不斷滾動，他看看hr，又撩起眼皮瞅了眼對面沙發坐的警察，忍不住汗顏道：「是這樣，我們這邊管理是鬆散了點，但絕對不可能出現員工一天沒到也計入考勤的情況。」

他舔了舔嘴唇，說：「霍總，一般是員工有事要晚到一兩個小時的話，打個電話和我說一聲就可以了，咱這是網際網路公司，我、我想著沒必要嚴格限制員工的考勤，所以、所以我就想會不會是侯海就去醫院轉了一圈，然後就回來工作了，我記不太清，就覺得有一段時間，侯海是向我提過要晚去一會兒，但時間我實在想不起來了。」

雖然公司有明文規定的考勤制度，但他們卻並沒有出對應的考勤方法，讓員工上班打卡什麼的，也不能說是紀律鬆散，而是在某種程度上，要求員工定時定點的打卡，是完全沒有意義的，員工的責任在完成工作，並不是準時來上班，這一點，分公司乃至遠在國外的集團總部都一致預設。

霍沛璋聽完，目光看向胡警官，後者微微一笑，讓他們兩位暫時出去了，霍沛璋看見手機螢幕閃了一下，好像亮起了智慧的光芒，就好像柯南那副大眼鏡上泛過的光。

他便不知哪根筋搭錯了，忽然給警察分析道：「我做個簡單假設，如果侯海在1月3日的時候，告訴家屬，他不太舒服，去醫院掛號，之後一整天都沒有回來，所以家屬認為他一直在醫院，而實際是，他因為某些原因，並沒有看病或者很快就結束了，所以在結束之後他又回到了公司，您覺得可能會出現嗎？」

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